提高面试效率的方法许多企业的人力资源主管和技术主管都有一种深深的体会，这就是很难控制面试时间，尤其是马拉松式的集中面试，往往使人疲惫不堪。如果你也遇到类似的问题...(展开)

（作者/诺姆四达集团华南区顾问总监-曾双喜）【接上文】二、战术层面：扩大选才范围 　　如果没有应聘者，再好的招聘技术也起不了作用。因此，战术层面所要解...(展开)