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职场生存法则:为什么我建议你不要和同事做...

最近,知乎上的一个话题引发了讨论:同事之间到底能不能做朋友?

《奇葩说》各位辩手开撕,场面难堪,也让这个话题讨论达到了白热化!

     

其实职场不像生活,一旦牵扯上利益,就没有纯粹的感情。

01:

职场生存法则

不要和同事做朋友

上周,我的一位朋友,去了一家自己向往已久的公司面试。

在面试接近尾声的时候,面试官突然向他提问:“你愿意和同事做朋友吗?”

我的朋友只回答了一句话,被当场录用:

职场上没有永远的朋友,也没有永远的敌人,只有永远的利益。

我相信有的人听了这句话不一定会赞同,但不得不说这就是现代社会的职场生存法则!

为什么这么说呢?

因为职场上是不存在纯友谊的。

很多刚毕业的职场新人,很容易把在学校和同学的相处之道带到职场来,但职场和学校,其实是完全不同的两个世界,没可比性和借鉴性。

想在职场找到真心的朋友,简直就是一个很典型的误区。

当然不排除有两个职场小白会擦出友谊火花机率,但这些在利益面前都根本不值得一提。

曾经听同事吐槽过那么一个故事。

他毕业后,就和在大学时期能力相当,志趣相投的兄弟约定了一起进同一家公司,方便在公司互相照应。

毫无意外,他们相互熟悉,相互帮助,职场一路都很通畅,也同时得到了上司的赏识。

半年后,他们都有机会参加公司内部竞聘考核,但名额只有一个!

很明显无论选谁,没选上的那位肯定心里肯定会不舒服的。

果然,他的这位兄弟兼同事,和他的关系开始慢慢疏远了。

从前两位都是共同进退,一起做策划,一起加班一起开会,一起共享创意和重要文件……

但现在这位兄弟开始背着他做了很多准备工作,甚至是有时候和上司沟通,一旦看到他来了都会闭口不说话。

甚至是有一次,有一个一起合作的项目,争着站出来抢占“大功劳”。

这位兄弟已经完全变了一个人!

在这个故事里,我们可以很明显的知道,朋友关系一旦被放到了职场上,就会出现一个不可忽视的重要因素:利益。

所以,我们认识到了一个职场上的重要生存法则:不要和你的同事做朋友!特别是在利益面前!

看过《我和我的经纪人》的朋友,应该都对杨天真印象深刻。

专业、拼命、雷厉风行,不轻易感情用事,都是她身上的鲜明标签。 

无论和经纪人还是艺人谈话,只要涉及工作,都是公事公办的态度。

所以她才能一手打造出“壹心娱乐”这一顶尖团队。

与之形成鲜明对比的是张雨绮的经纪人筱雅。 

当她需要和张雨绮沟通工作的时候,却因为两人的关系,没办法把心中想好的话说清楚,工作也就更难以展开。  

   

    

把工作关系处成朋友伙伴,看似能更好地合作,实际上却发现,更难开口让ta办事。 

这就跟我们和同事平常在职场中的相处一样,一旦关系好,很多要求更难提出。 

我们会想到如果请对方帮忙,是否会让ta为难,同理对方也会有这样的顾虑。

这样的顾虑下,工作想要简单高效开展是难以实现的。 但如果不想伤害两人的感情,就无可避免把关系优先考虑。 

正是因为和同事成为朋友,会让简单的事情变复杂,所以大家也就默认了只和同事保持工作关系这一职场生存法则。

毕竟既要照顾情绪,又要保证工作,从来都不是一件容易的事。

并且你还是要照顾别人的情绪,完成自己的工作,更是难上加难。

所以说,就事论事,公事公办,是在职场中高效工作、自我保护的最好方式。

02:

最好的同事关系

是保持距离

想着和同事走近些,搞好关系的朋友们,你们觉得多近才算近?

“一起吃饭逛街,一起分享吐槽,还是一起吃肉喝汤、打怪升级?”

实际上,抱有这样想法的人,大部分都被现实教做人。

职场的根本是利益和竞争,利益有多大,人性受到的诱惑就有多大。

没有认清事实的同志们,往往就成为别人上位的炮灰。

前段时间的热播剧《小欢喜》中,童文洁和助理小金正是最典型的职场交友翻车大型现场。

有想法在纠结?眨眼可以对着别人搬弄是非。

有情绪想吐槽?转头可以对着别人挑拨离间。

有别的打算考量?瞬间就能添油加醋分享出去。

好好机会几乎拱手让人,童文洁傻不傻?我们都觉得她傻。

看着小金嚣张跋扈的样子,气不气?我们看着都来气。

有些人有些关系,注定不能走得太近。

给出去的东西,想要拿回来,就太难了。

最好的同事关系就应当是保持距离,共同合作,各自成长,切勿交浅言深。

03:

把握好尺度与分寸

赢得真正的朋友

谁也不能否认,职场中同样有真朋友存在,同事间也能有真友谊。

毕竟在工作以后,我们除了与家人生活的时间以外,与同事相处的时间最多。

平时一起加班加点,一起拼单外卖,一起团建放松……

如果遇到三观相合、人品好也玩得来的同事,并且在自己能够有能力处理好关系纠葛的情况下,当然可以和ta成为朋友

但如果不能,那么做盟友而非朋友,情况会简单得多。

毕竟职场现实又残酷,多个朋友不见得能多条路。

有人也会质疑,职场中难道就没有交友自由?

其实,不是职场限制交友自由,而是成熟的人懂得,同事言“事”,朋友言“友”罢了。

想要在职场中交到真正的好友,关键在于如何分清工作和友情的界限。

只有自己把握好尺度和分寸,明白再好的朋友也要保持一定的距离。

关系再好也不能放弃自己做人做事的原则,才可能赢得真正的朋友

职场就是利益场,有时候,极其细小的一件事就有可能成为别人伤害你的利剑。

一个部门8个人,微信群就可能有16个......

所以我认为,职场中你只需要做好本职工作。

至于交朋友,那是工作之外的事情,你说呢?

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