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“我的前半生”之硬管之路

    走出校门,从福州来到厦门,带着不喜欢却有找工作的无奈踏上了硬件这条路。直到现在,时不时也会觉得自己选错专业选错了道路,心底偷偷叹息下“男怕入错行”居然也有自己的同时,也安慰着自己至少在这行业站住了脚。这些是后话,也是后知后觉,而在当时却也如同大部分职场白新一样懵懵懂懂......

    大一进校门,到处都是新鲜。而读大学的四年,福州好像悄然就变成了全国四大火炉之首,到现在回忆起都还是一幕幕光膀赤膊的大老爷们在宿舍挥汗如雨的景象。坐着四小时的大巴来到隔壁的厦门,入眼尽是莺红柳绿,脑中瞬间把福州和厦门对比上了,人多说第一印象很重要,确实当时把福州比的什么都不是了。不由得对于接下来的第一场面试有了更多的期待和重视。按照惯例先人事面后技术面,而今天意外的是先技术面后人事面,更意外的是我居然还以为第一轮来面我的是人事,故毫无压力侃侃而谈,最后也顺理成章的面试成功。

    那时10年平板电脑刚兴起,IPAD也还是新鲜货,有幸进入了公司的核心研发部门——平板开发部,从此走上了硬件设计这条不归路。想当年学校没好好学,上班第一天师傅就拿了一块板子让我刮开线路焊飞线,结果被绿油盖住的铜线和边上的绿油线傻傻分不清,纠结了一中午,饭都吃不香。还好老话说得好,什么时候努力都不晚,那段时间的压力全部转化成了动力,乐此不疲的加班,也成长的很快。相比同期分到其它清闲部门的同学,莫名心底产生了优越感,缺也不好意思表现出来。

    讲到工作的“前半生”,每个人都离不开第一次跳槽的经历。我的第一次想换工作,既不是嫌工资涨得慢,技术工作相对也没那么多初入职场勾心斗角的不适应,或者说自己醉心于加班忽略了这些人际往来。记得简历放上厦门人才网的第二天就有HR给我电话。“你现在做平板,我们这边开发手机,更集成更精,要了解一下嘛?”,“好啊!”虽然听起来像传销,我却有一种愿者上钩的小确幸!

    新公司有个实验室,大家平时因调试基本都聚在实验室,3,5个人都是没毕业几年的小年轻,很快打成了一片,每天说说乐乐,朝九晚五的工作似乎也没那么显得枯燥了。当初的HR也没骗我,新的环境新的产品技术,确实有很多值得我去了解的。从9.7寸的大平板到做3.2寸的小手机,从平板没有的通话电流噪声到手机的最害怕听到的“滋滋滋”,从自己工厂生产配合的顺理成章到外包SMT的资料完善准备。不敢说技术的升华,但至少有技术观的洗礼。

    上班的日子如午后的湖面,无风无雨,时不时却荡起一圈圈涟漪;望眼去看,始作俑者已销声匿迹。那始作俑者不是别人,往往最乱的就是自己的心,心不平静了,对办公室里的人和事也越发上心起来了。似乎每个办公室都有一个“罗子君”一样的人物,能力不强“贺涵”(老板)却很喜欢。贺涵是因为喜欢罗子君这人,老板则是喜欢这种人的马屁,故给与其更多的机会和关照。而“唐晶”式有能力又为公司鞍前马后的辛苦的员工就只能被越来越冷落。试问办公室马屁声那么大,谁能安心的工作?!最后连自己都想不到的是自己没被“罗子君”气的离开公司,公司因资金链问题要日落西山。曾经厦门最顶尖的高通方案design house就这样慢慢人走茶凉,我也不得不另寻退路。

    辗转了好一段时间,此时厦门的通信行业整体疲软,换来换去无非是从一个火坑踏进另一个火坑。于是我来到了一家做工业控制的公司,有工业路由器,DTU这类的设备。做了一段时间发现这些硬件设备的技术门槛真的整体偏低,又不需要很强的射频能力。唯一有的安慰的就是又接触了不一样的领域和知识。无论是之前的平板还是手机都还在消费领域,说个白一点的,产品能在-10℃以下稳定工作已经是苛刻要求了。而在工控领域,-35~75℃的高低温测试是最低配...

    拿破仑说不想当将军的士兵不是好士兵,而不管是士兵还是将军,马革裹尸都被标榜为军人的荣耀和最终归宿。而做硬件研发,现在的公司连让你技术一条道走到黑的机会都不给你。各种高龄裁员,90后创业成功典范,中年危机层出不穷的新闻分分钟逼死你。硬件研发或是技术这行做不了一辈子,要嘛转软件青春饭,要嘛转项目管理工资低,或是转产品经理缺乏对技术前沿的敏锐性,技术还OK的或者可以走上技术管理岗。而我也很快迎来了职业生涯中的第一次提升——终于当上了硬件主管。

    这要从产业变动说起,厦门的通信行业由盛转衰,之前的很多手机方案公司纷纷转型做通信模块。于是乎应前同事邀约离开了工控领域又回归通信世界。朋友在这家初创公司当研发总监,缺个管硬件的。也和新老板谈了二个多小时,最终还是管理经验的获得机会战胜了原有公司的稳定岗。好不容易当上了硬件主管,底下也管着3个硬件工程师,小有成就的同时却慢慢发现自己要变成了“陈俊生”——整一个悲催的中层。中层职位提升,承担的责任也越大。中层管理迎合着上面老板还要兼顾底下人的情绪。“贺涵”一样的老板天天鞭策着你,就差告诉你“你要不好好干,我分分钟找到唐晶来替换你”。而问我接下来要怎么办?或未来要怎么规划?就是因为我也不知道才有了现在这篇文章。

后记:

影视人物解析

罗子君   主角,被小三,在贺涵帮助下逆袭成功,让人想到企业里老板偏爱的马屁精。

陈俊生   年少有为,心思荡漾,因小三在公司例外不是人;喻义公司里如履薄冰的中层;

唐晶     勤恳拼搏终抵不上老板的心思

贺涵     老板式人物;

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