三年行动主体任务基本完成，改革持续向纵深推进　　今年是国企改革三年行动收官之年。记者从国务院国资委了解到，三年行动主体任务已经基本完成，中央企业运行质量持续提...(展开)

　三年行动主体任务基本完成，改革持续向纵深推进　　今年是国企改革三年行动收官之年。记者从国务院国资委了解到，三年行动主体任务已经基本完成，中央企业运行质量持续提...(展开)

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　前不久有媒体披露，国家版的国企改革总体方案有望年内出台，是好消息，令人期待；然而最近又有传言说，由于改革涉及的面广人多，存在多方利益博弈，要达成共识会需更多一...(展开)

　省长市长管国资委，国资委管国企和其领导。如此的国资委与国企的计划管理体制只有深度改革，真正以负责任的市场行为来进行国资经营决策，才有可能搞好混合所有制。　　中...(展开)

　即使国企的资产都流失完了，如能换来市场整体资产结构的改善，那么这就是好事。现在的问题是国企是整个市场资产结构改善的障碍。　　国企资产不流失，未必是好事　　在市...(展开)

　改革一定要朝着国企自身的问题去，而不能盲目迎合片面的情绪。国企薪酬制度存在的问题，主要在于与业绩分离缺乏效率、与市场脱轨难言公平，按劳分配原则一定程度上被扭曲...(展开)

　自2013年12月17日上海打响国资国企改革“第一枪”之后，截至2014年9月19日，已有上海、广州、北京、江苏等17个省市发布地方国资国企改革意见，呈“遍地...(展开)

　中国国企改革应该遵循一种怎样的路径呢？笔者以自己在国企工作26年的经历认为，我国国企改革应从克服自身的弊端入手，按照十八届三种全会的决定，发挥市场在资源配置中...(展开)

　如果此轮国企改革不触动这些痛点，那将是新一轮的瞎折腾。我们不能被国有资本运营公司、混合所有制这些浮云“遮望眼”，而应该时刻铭记国企改革究竟是为了解决什么问题。...(展开)

　随着一份长达20页国企改革纲领性文件的低调流出，国企改革指导意见终于靴子落地。　　《经济参考报(微博)》记者从多家央企处证实，这份名为《关于深化国有企业改革的...(展开)

　近日，《证券日报》记者从国家发改委就东北地区等老工业基地振兴工作举行的发布会上获悉，未来将加快推进重点领域改革，东北国企改革有望获得倾斜性政策支持，包括研究制...(展开)

　新年的钟声即将敲响。走过２０１４“深改元年”，在被誉为“深改关键年”的２０１５年，“十二五”规划即将收官，依法治国方略也将全面推进。中国社会有哪些热点问题值得...(展开)

　不久前，中共中央、国务院下发了《关于深化国有企业改革的指导意见》（简称《指导意见》），回应了广大社会和经济工作者对深化国企改革的热切期盼，也引起了人们对诸多国...(展开)

　“我们认为，央企改革将成为2015年国企改革主题的重点方向。在国企改革顶层方案制定出台的同时，料央企改革将沿着‘竞争性行业-非竞争性行业’以及‘具有一定改革经...(展开)

　国有企业的腐败现象自上个世纪90年代以来就在不同范围不同程度存在，没有得到有效的根治。十八大以来，中央加大对国企的巡视和监管力度，暴露出国企存在的以权谋私、权...(展开)

　越来越多的人相信央企高管限薪将是推动国企改革的最大动力，因为过去利益者的阻碍一直被视为国企改革的拦路石，如今降薪不失为最好的办法，可以敦促这些人离开。然而，降...(展开)

　2015年全国两会召开在即，这是“新常态”概念提出后的首次全国两会。此次两会将明晰一些重点经济改革的时间表和路线图，财税、金融、国企、价格、收入分配等改革有望...(展开)

　国务院国资委有关负责人日前表示，经过20多年的努力，国企改革需要解决的四大基本问题——体制问题、布局与结构问题、社会定位问题、职工地位问题——已初步解决。　　...(展开)

    二十余个省份出台国企改革方案、国资委启动四项改革试点、中石化迈出混改实质性步伐……十八届三中全会以来，各层面关于国资国企改...(展开)

　“最牛车补”的出台，令舆论炸开了锅。每月5倍于中央定额的车补标准，这给车改新政开了个黑色幽默。然而，国企领导就不应该享受车补吗？只不过补贴勿过度！否则沦为开市...(展开)

　过去认为国企改革要解决的一些小问题，比如说：布局过宽的问题、效率不高的问题。但如果在一个大的视野范围内去观察，我们能够得出一个结论，国企改革的目标就是要在坚持...(展开)

　上世纪70年代，伴随着改革开放，中国的国企改革也开始启动。直到上世纪90年代末，本世纪初，中国的国企改革都致力于解决国企的债务、效率、盈利等问题。经过放权让利...(展开)

　在全面深化国企改革的大潮下，北京市国资国企改革即将破题。中国证券报记者27日获悉，北京市国资国企改革的意见已获相关部门通过，有望近期对外公布。市属国企的分类改...(展开)