近日，中共中央组织部、中共中央宣传部印发了《关于开展第九届全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”评选表彰工作的通知》，对此不禁心有感触，从刚入职公务员队伍的“新兵”到现在已经工作5年的“老兵”，从不停追赶质量朝阳的质监人到不断奔跑在追梦路上的组工人，年龄、岗位在变，但身份和信仰却始终未变，那就是和所有公务员一样要始终当好人民的勤务员，去做有益于人民和让人民满意的事。
有人说，想要了解一个人，最好的方式是走近他，通过接触去感受他的人品和性格。“喝茶看报”，这可能是社会上很多人对公务员的固有认知，但当我走近了“你”，直到后来成了“你”，才真正读懂你为民、务实、清廉的品格。
公务员的幸福感姓“公”。幸福感是指人类基于自身的满足感与安全感而主观产生的一系列欣喜与愉悦的情绪。有人这样讲，公务员薪水不高、权力有限，就是工作稳定而已。不可否认有少部分人当初是因这个想法走进这份事业，但走进以后又拥有了和大多数人一样的幸福感追求——以人民为中心，让人民满意。对待群众凡事从公心出发，处理每一件事、解决每一个问题都讲公平、讲良心，做到一碗水端平，以办好“关键小事”收获满满的幸福感，并在为民服务中学到真知、找到价值、获得成长，秉承公心、收获民心，最终让党和政府与人民群众心连心，这样的幸福感才是最好的人生追求。
公务员的责任感在“担”。公务员法中给出的公务员定义是，依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。作为公务员，就要自觉承担起国家赋予的使命，肩负起履行职责的义务，那些所谓的“喝茶看报”的基层公务员们，喝的是加班熬夜的去困茶，看的是为民服务的百姓报，想的是摸清群众需求底子、选准服务民生的路子、鼓起群众的钱袋子。很多时候他们像是一根扁担，一头挑着责任，一头担着民生，要在遵章守制和体察民情中不断寻找平衡。为官避事平生耻，有多大担当才能干多大事业，新时代的公务员们正在用敢担当、勤担当、能担当、善担当的优良作风践行着让人民满意的光荣责任。
公务员的安全感为“廉”。习近平总书记曾指出，一个人能否廉洁自律，最大的诱惑是自己，最难战胜的敌人也是自己。十八大以来，我们党和政府大力提倡反腐倡廉，除去那些极少数影响风清气正廉洁社会的害群之马，绝大部分公务员都牢记着全心全意为人民服务的根本宗旨，时刻敲着法律和道德底线的警钟，面对手中的权力、面对各样的诱惑，用克己奉公，无私奉献的精神状态始终保持着权力面前不特殊、金钱面前不伸手、亲情面前不松口的正气形象。实践证明，只有树立清正廉洁的事业观、工作观和政绩观才能收获最大的安全感，并产生巨大的凝聚力和战斗力，带领广大人民群众从一个胜利走向又一个胜利。
走近你，了解你，成为你，读懂你，“对党忠诚、热爱人民，忠于职守、勤勉尽责，担当作为、敢于斗争，清正廉洁、群众满意”，这应该是所有公务员的座右铭和指向标，只要努力拼搏，定能在本职岗位上收获属于自己的最高荣誉——人民满意的公务员。
吉林省和龙市委组织部 于洪涛
