8月29日下午，《基金资助工作基础指导大全：资助者实用指南》一书的作者Cole Wilbur早早来到逾百年历史的北京王府井涵芬楼书店，与国内一些基金会、NGO的友人在二楼靠左手边的休息区互相交谈，等待他登场的，是右侧大厅即将举办的读者见面会。
斯坦福大学本科及工商管理学硕士，曾担任大卫-露西儿·派卡德基金会受托理事及前总裁和首席执行官，领导该基金会长达23年。目前担任多家机构的理事，包括慈善风险基金会、塞拉俱乐部基金会、斯坦福剧院基金会。著有《基金资助工作基础指导大全：资助者实用指南》，该书被称为“中国国内第一本基于基金会工作实践的、全面系统的资助工具书”。
此次活动由中国基金会发展论坛、正荣公益基金会、浙江敦和慈善基金会联合主办，邀请Cole Wilbur分享资助工作经验，并与参会人员畅谈有关基金会资助与NGO方面的建设议题。
“如果成为一个好的资助者？又如何更有效去帮助受资助者？”活动一开始，主持人——中国基金会发展论坛秘书长吕全斌开门见山地提出议题。
Cole Wilbur扼要提出了5个要素：诚实、尊重、领导力、效率、远见。
他尤其强调“远见”。比如去到另外一个国家，如何与受助者沟通、对接很关键，首先要了解他们的真实想法与考虑受众意识，因为有的受助者非常有礼貌而羞于表达，往往需要了解更多、看得更远。
此外，更应避免一味的指责，提供更多“授人以渔”的积极帮助。
粉丝问答
Q：《基金资助工作基础指导大全：资助者实用指南》一书各章节似乎没有太大关联？
答：每个章节谈到不同的主题内容，但不需要像看小说一样按顺序读完，具有灵活的可选择性。
Q：中国国内最近公益圈丑闻不断，关于从业者道德品行的考察，在美国又是如何开展的呢？
答：首先强调的是信任，更深入的了解比如阅读财报、实地考察，判断受资助者是否真正有能力做好项目。
嘉宾分享
#处逆境之时，如何面对资助工作带来的挑战#
从历史、文化的视角，传承我们优秀的公益血脉，从而形成一种精神力，来感召更多的人参与。同时，立足实践，不畏艰难险阻，踏踏实实的行动起来，才是长远、可持续发展之道。
可能更多的强调是战略、策略，但我更看重的是价值观，因为价值观是恒定的、非常重要的指导，这可以成为一种行之有效的工作依据。以此，渐渐地通过在实践中积累项目经验，提高应对挑战的能力。
#资助官员如何实现个人成长#
整个行业内从业人员，大部分有公益经验，但缺乏资助经验，更缺乏专业、系统的培训。我认为，解决之道在于三点：一是“他山之石，可以攻玉”，主动学习先进经验，夯实基本功；二是同行之间密切交流；三是项目官员形成学习小组，定期向团队做好内部经验分享。
#开展与NGO之间的工作，关键在于什么#
我认为主要在于建立信任与提高效率。提倡“田野工作法”，去到身边开展实践，建立信任。另外，NGO有了资金缺口，不能拖很长时间去审批，一定要提高自身的工作效率。
