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工伤纠纷

 单位隐瞒工伤事故怎么办

单位隐瞒工伤事故的,职工个人或亲属也可以申请工伤认定。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴...(展开)

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 加班期间工伤会赔偿吗?

一、加班期间工伤会赔偿吗?加班期间劳累过度生病,肯定是算工伤的,根据我国法律规定,只要是在工作时间和工作地点因工作任务发生伤害事故的,都可以认定为工伤事故,可以...(展开)

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 社保工伤申报的条件有哪些?

(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;这里的“工作时间”是指法律规定或者单位要求职工工作的时间。“工作场所”是指职工日常工作所在的场所,以及领...(展开)

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 根据规定工地死亡判刑吗?

一、根据规定工地死亡判刑吗?工地死亡现象发生之后工地的负责人可能会被判刑,这是由于工地死亡的情形工地的负责人涉嫌犯了重大责任事故罪、重大劳动安全事故罪等的罪名,...(展开)

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 比较轻的工伤怎么处理

1、发生工伤事故后,企业单位要及时报告工伤和职业病情况,不得瞒报和漏报;其次,工伤职工或其亲属申请认定工伤和享受工伤待遇;最后,企业工会组织可以代表工伤职工提出...(展开)

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 工地干活受伤需要报警吗

一、工地干活受伤需要报警吗对于这个问题,需要针对具体情况具体分析。对于工地受伤,因为工地上一般情况下,工人手里是没有劳动合同的,如果是工人一方选择报警,有利于搜...(展开)

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 法律规定哪些情况视为工伤

一、哪些情况视为工伤《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。【前提条件是“工...(展开)

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 工伤事故有哪些具体的类型

在说到工伤事故的时候,相信大家并不会感到陌生。劳动者在工作过程中,可能会出现因为工作原因而导致人身受伤的情况,此时一般就会认定为工伤,之后就会按照工伤事故的相关...(展开)

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 胸11椎体骨折属于工伤吗

一、胸11椎体骨折属于工伤吗?骨折的原因和工作有关的才算工伤,依据《工伤保险条例》第十四条规定,应当认定为工伤的法定情形有七种:(一)在工作时间和工作场所内,因...(展开)

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 下班回家途中摔倒是工伤吗

一、下班回家途中摔倒是工伤吗?下班回家途中摔倒的不算工伤,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才属于工伤。《工...(展开)

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 比照工伤是本单位规定的吗

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作...(展开)

工伤纠纷

 我国的工伤事故有哪些类型?

一、工伤事故有哪些类型?工伤,又称为职业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的事故伤害和职业病伤害。1、按照《工伤保险条例》...(展开)

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 发生的工伤事故有哪些类型

一、工伤事故有哪些类型工伤,又称为职业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的事故伤害和职业病伤害。1、按照《工伤保险条例》第...(展开)

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 认定工伤的管辖权是怎样的

一,认定工伤的管辖权是怎样的工伤向当地人社局申请工伤认定,对不予认定工伤的,可以提起行政诉讼。对于工伤认定的管辖权,目前大多数地方都是由企业法人营业执照、营业注...(展开)