现在的中国有近14亿人口，其中接近十亿为工人，而几乎每个工人都会接触到“五险一金”，“五险”是指养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险和失业保险，“一金”指的是住房公积金，“五险一金”的一部分有单位承担，一部分有自己承担，那么，上交五险一金的比例是多少呢?律图小编给大家提供了相关知识来了解。
一、五险一金的详细解释：
“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金，“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费;工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。并且各地缴纳比例不完全一样。
二、各地缴纳五险一金的比例：
城市 养老 医疗 失业 生育 工伤 公积金
单位+个人
北京 20%+8% 10%+2%+3元 1%+0.2% 0.8%+0 1%+0 12%+12%
上海 21%+8% 11%+2% 1.5%+0.5% 1%+0 0.5%+0 7%+7%
广州 12%+ 8% 7% +2% 1.5% +0.5% 0.85% +0 0.5% +0 5%—20% +5%—20%
合肥 20%+ 8% 8% +2% 1% +1% 0.8% +0 0.5% +0 5%—20% +5%—20%
天津 20% +8% 10% +2% 2% +1% 0.8% +0 0.5%-2% +0 11%+ 11%
长沙 20%+ 8% 8%+ 2% 2% +1% 0.7% +0 0.5% +0 8%—12%+8%—12%
成都 20%+ 20% 7.5%+ 2% 2% +1% 0.6% +0 0.6% +0 6%—12% +6%—12%
三、五险一金的用处：
1、养老保险是为了老有所养，退休的时候，领取退休金的。
2、医疗保险是职工生病作为医疗报销用的。
3、失业保险是职工失业后，领取生活费的。
4、生育保险是职工生育作为生育报销和有关待遇的。
5、工伤保险是职工发生工伤，支付医疗费用或者赔偿有关工伤待遇的。
6、住房公积金是住房改革，给予一定的住房基金，企业负责给你投入一部分钱，减轻你经济负担的。
《社会保险法》第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
综上所述，交五险一金的比例是因地而异的，但不管怎样，都是对工人有不少好处的，尤其是现在的网络时代，消费更方便了，月光族也诞生了不少。现在交了五险一金，就算是给自己将来留了一条后路，到自己老的时候，不至于应为缺乏资金而发愁了。就所交五险一金的比例来说，发达程度不同的地区所交五险一金的比例也不同，但毕竟也没太大的差别。律图有在线律师，如果您有任何的疑惑，欢迎您随时咨询。
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