职场新人如何面试？ 做好三个第一！对于初次找工作的毕业生来说，如何面对用人单位的选择？如何与企业的招聘人员沟通？如何让自己在众多的求职者中脱颖而出？职场新人应做...(展开)

职场专家建议，在求职前一定要做好充分准备，不但要充分了解自己，确定求职方向，而且还要考虑做一份客观真实并且能充分体现优势的简历，了解所感兴趣的行业或者企业的薪资...(展开)

  招聘面试取得成功是否，与招聘面试者在和招聘者沟通交流全过程中的表情息息相关。求职者在招聘面试全过程中，应轻轻松松当然、泰然自若，给人一种和悦、清新...(展开)

当你和众多新同事一起到达公司后，大家都处在同一起跑线。此时大家都有着明确的奋斗目标，可在哨声响起的刹那，有人迫不及待地抢跑，有人却后来者居上。处在同一起跑线的新...(展开)

一、求职心气有个“度”每个人的学历、经历大致决定了职业方向,每个人的能力、经验决定了职位层次,每个人的家庭、背景又决定了工作地域。所以,这些因素决定了你必然在某...(展开)

多多观察，低调行事，相信每一个新人都会很快的成为职场老手。要么考研要么考公务员要么专心求职，只有碰壁后才会寻求改变，转用别的途径去求职。一定要收起苦水，收起满腹...(展开)

职场专家建议，在求职前一定要做好充分准备，不但要充分了解自己，确定求职方向，而且还要考虑做一份客观真实并且能充分体现优势的简历，了解所感兴趣的行业或者企业的薪资...(展开)

另外，90后伴随网络时代一起成长，对网络时代的适应性要好于以前的其他时代。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。看看周围，真正升职加薪捞到好处...(展开)

初入职场，很多新人多多少少都会受点;委屈;。这种委屈可能来自于面对新工作的不熟悉，也有可能来自新同事的为难。据调查，80％的职场新人都能感受到委屈，让他们感受到...(展开)

相比以往跳槽的旺季集中在上半年，今年秋季却仍有大量白领在寻找工作机会。着重工作生活平衡成原因调查显示，因不满薪酬与职业发展受限依然是跳槽的两大原因，福利待遇和职...(展开)

你以为现在还是一份工作干一辈子的年代吗？不，不是的。据最新的一项针对90后职场人的调查显示，超过50%的职场新人会在入职一年内就跳槽；超过30%的职场新人换过行...(展开)

求职一般来说表现出来的情况就是：惜言如金、前言不搭后语、语速过慢、辞不达意等等。究其原因，大多并不是因为当事人的生理障碍，而仅仅是因为不能够做到下意识的“词意搭...(展开)

还有些时候，面试官是一位看上去比自己年轻许多的小姐，心中便开始嘀咕：“她怎么能有资格面试我呢?”其实，在招聘面试这种特殊的采购关系中，应试者作为供方，需要积极面...(展开)

　大学生求职面试礼仪   面试的准备　　首先，你必须确定位自己。选择适合自己的行业，而不是适合自己专业的行业。多与他人交流，听取他们的意见，...(展开)

初入职场应聘求职的应聘求职面试方法：　　在面试的全过程中，都会碰到一些难处理的问题，让人一时不知道怎样闪避。自然这种问题并沒有正确答案，获胜的关键是:既“顺水推...(展开)

  面试问题及回答技巧大公布　　1、我们为何要聘请你　　(检测你的恬静与信心。)给一个简洁明了、有礼貌的回答："我可以搞好我要做的事儿、&q...(展开)

1、群面基本上只要校园招聘用的比较多，有群面的面试找的基本上都是些做基础工作的，所以群面表现出的更重要的特质应该是理解力，执行力，反应力，至于领导力，组织力，度...(展开)

职场新人，对于求职的经验可以说是零了。所以，在面试的过程中总会碰壁，不知该如何招架好。为你解答职场新人在参加求职面试时有什么技巧呢？简历要详，又要简面试少不了简...(展开)

紧随欺骗、偷盗、水淹和火灾之后，职场有害的词语是哪个?“试试吧”。简短的一个词听起来还不错，但潜藏着巨大的威胁。为什么是“试试”?不管是在招聘面试中、简历上，还...(展开)

跷二郎腿或两手交叉于胸前。不停地轮换交叉双腿，是不耐烦的表现，而一直跷着二郎腿则会让考官觉得你没有礼貌。如果再把两手交叉放在胸前，那就表达出了拒绝或否决的心情。...(展开)

双环公司是国内知名的建材生产厂商，因业务发展扩大，需要招聘若干名销售代表，公司通过网站登出广告，一个星期后，公司的人力资源部收到上百份简历，在以前的简历中，常常...(展开)

毕业季的感伤尚未淡去，入职季便接踵而至，对职场新人来说，需要在 “社会大学”进修的功课还有很多。记者了解到，求职时对招聘信息言下之意的“解码”不全，是导致应届生...(展开)

职场专家建议，在求职前一定要做好充分准备，不但要充分了解自己，确定求职方向，而且还要考虑做一份客观真实并且能充分体现优势的简历，了解所感兴趣的行业或者企业的薪资...(展开)

当然，你可以这麽说：“有机会与您交流是一种愉悦，谢谢您。　　即使你诚心佩服其人，在这种情况下，你的赞美可能遭到误解。陈先生对结果也感到很是莫名其妙，究竟这个所谓...(展开)

应聘者在接受面试时，关键是要掌握一些简单的方法，遵循一些基本的原则，这样才能给面试考官留下一个好印象。让我们通过一些简约而不简单的实例，来印证专家们的真知灼见吧...(展开)