装饰公司创业计划书1　　一、盈利情况分析　　所需资金：10万元　　开业成本：5万元　　营业面积：50-80平方米　　员工工资：6-10人，5000元左右　　流动...(展开)

装饰公司创业计划书1　　一、盈利情况分析　　所需资金：10万元　　开业成本：5万元　　营业面积：50-80平方米　　员工工资：6-10人，5000元左右　　流动...(展开)

突如其来的疫情，牵动了亿万国人的心，也打乱了所有人关于未来的美好计划。在国家和社会全体成员的动员下，无数医疗工作者、科研人员、人民公仆、人民子弟兵和志愿者们奋不...(展开)

信息来源：网络创业者在创办公司的过程中，不免会与“法律”有所接触，不要触碰到法律红线否则做什么都是徒劳的。那么，创业者需要知道哪些法律知识？今天小编带大家了解一...(展开)

提醒1让职工签订一个放弃缴纳社保的协议在法律上是无效的。虽然员工自愿放弃享受社保的权利，但企业不能放弃缴纳社保的义务。如果员工要求企业补缴，企业必须100%补缴...(展开)

企业经营过程中免不了要签订合同，然而很多人在碰到“定金”和“订金”时仍然是傻傻分不清。今天企帮帮小编就告诉您如何区分。“定金”与“订金”仅一字之差，但却有本质区...(展开)

公章是每个单位最重要的法律证明，在一个行政单位、企事业单位的日常活动中占据着重要的地位，它是一个决定是否生效并且具有法律效力的一个重要证据，而公章的种类也有很多...(展开)

　注册公司完毕后会领到5枚公司用的印章，这个印章是要到公安局去备案的印章，所以印章把控一旦出了问题可是每个公司都觉得糟心的事情。企帮帮小编来讲讲：公司注册成功后...(展开)

创业公司在成长过程中，遭遇各种法律风险是不可避免的，创业者需要强化自身的法律素养和意识，主动适应我国当前的法律环境。一、企业的形式有限责任公司、合伙还是独资企业...(展开)

“解雇”是大家不太乐意去谈论的话题，但是对于人员流动量很大的创业公司来说，因为用人经验欠缺等各方面的问题，解雇是经常会遇到的事情，而且由于对相关法律法规的不了解...(展开)

案例：入职前，刘璐与一家公司签订了为期一年的劳动合同。合同到期后，双方没有续签，但刘璐一直在公司继续工作。半年多之后，公司却提出与她解除劳动合同。刘璐认为公司解...(展开)

案例一：合同期满 劳动关系如何处理？案件还原：王女士于1995年4月经组织调动至某设计院工作，在行政处任房管收费员。2000年，该设计院行政处更名为海...(展开)