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摸不透领导心思?教你五字诀,把领导意图一...

在职场上混,很多人面对的最大困惑就是摸不透领导的心思,自己总拿不准领导的节拍,很多的努力都与领导意图相左,特别是在晋升的关键时候,更是看不透领导是怎么想的,因为准备不充分而错失了很多的机会,其实,看透领导意图并难,只要掌握下面这个五字诀,就能很容易看透领导的心思哦,学会了之后,再与领导打交道就简单多了。

【1】复——重复领导的要求与安排,坚持每次都这么做,要不了多久,你就是领导肚子里的蛔虫。

我们之所以很多时候所做事情产生的结果压根就不是领导想要的,导致你忙活了好一阵子,却因为没有摸透领导意图而白白做无用功,开始与领导打交道时,把你理解的领导的要求与领导核对重复一遍,坚持每次都花五分钟这么做的话,你就会越来越清楚每次领导的真正心思是什么了,时间长了,你对领导的想法会摸的一清二楚,再也不担心把领导意图领会错了。

【2】史——对领导的成长史进行盘点,从中可以发现很多你想要的信息哦。

巴拉巴拉领导的成长轨迹,会同领导的类型,比如领导从小是从农村长大的,在职场上靠的是朴实与努力得来的现在的发展,一般情况下这种领导心眼并不多,考虑问题也不会有那么多的弯弯绕。以史为镜就是这个意思,通过对领导过去的梳理,你一定会发一领导很多规律性的东西,通过简单的梳理,你可以发现很多有用的信息,对于你理解领导的很多超出常规思维的想法大有帮助,其中的逻辑也就会浮出水面。

【3】烦——要懂得多给领导添麻烦,这是与领导沟通交流最直接最容易让领导接受的理由,多接触自然能多理解其意图

多给领导添麻烦,找领导也好,汇报也好,请求也好,通过这种方式更多的了解领导,在这个过程当中,领导的思路,行为方式就会一步步的清晰了。

【4】频——同频才能交流,把自己思考问题的频道与领导调成一致,才能快速领会领导的心思。

就是频率与步调一步步的向领导靠齐,最终把自己的频道与领导调成一个频道上去,达到这一步,你基本上就能很容易摸透领导的心思了。

【5】认——就是多认错,多认怂。

比如你对于领导意图拿捏不准,就去找领导认错,说自己理解领导的意思理解错了,请领导给指正,如果你理解是对的,领导会对你进行肯定,如果你理解是错的,领导会对你进行纠正,在这个过程当中,你就能总结出领导大致的做事风格与思路方法,当你总结出一套领导意图地图的时候,领导嘴还没有张,你就知道领导心里面憋着什么屁。

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