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个人经验:聊聊如何从面试中如何判断一家公...

作者语:分享最近的一次面试经历,想说说如何判断公司的真实情况。

上周五接到电话周六面试,简单问了一些基本情况,确定工作性质符合,是我熟悉的内容,只是距离太远,不是很想去,既然来电话,正好周末,去看看也无妨。

回来上网搜了一些公司的相关资料,了解了主要产品,以备查问。

比约定时间提早到了1个小时,至于路途折转自不细表。进门,一个钢结构的厂房,大概有3跨,对于一个制造型公司,还算凑合。找到人事办公室,简单说明来由,告知领导出去有事,需要等一会,填表之后,就是等待。我就和人事小姑娘闲聊(其实也不算小姑娘了,目测应该有30)。

聊天中,我得知人事就她一个人,问及公司技术人员结构,言辞躲闪,并不想直说,言语中略有不满,我就说:“那你够忙的呀,又做人事、又做社保工资,老板应该给你涨工资”。她说,本来就没几个人,也没多少事!由此我知道,技术人员不多。人事的桌上竟然放着设备调试报告,瞄了一眼最近的一份时间还在一个多月之前!我判定,公司人员可能比我预想的还要少,而且最近一个月也不大有活干!

人事出去了后,我问了旁边的小女孩做什么工作的,居然是仓管!都在一个办公室,这么大车间,不合理啊!为了解决疑问,我提出可否去车间参观一下,应允后,我找到一个车间师傅询问,被告知:这件不是这个公司的,只是在厂房租赁了一部分。哈哈,原来如此,到此我确定----小作坊而已。

在车间看到一个师傅在加工零件,旁边就是组装调试去,真够狭窄的。忘记说明了,此公司为专做液压的配套公司。大致看了一下:一个测试液压站,一个成品(布满灰尘,停放时间至少超过1个月),一个组装中液压站。我看了这个未完成的液压油箱标牌,名为测试加载系统。

我掏出手机大致算了一下,根据标定泵排量和压力,算过来电机功率刚刚够,我就有点奇怪,既然是加载系统,压力必然会升高,那么定量泵的流量一定,电机必然会超载,如果加载时间够长,那电机很可能就烧了。

正好人事来电话说领导回来了。在办公室,和领导寒暄了一阵,简单介绍了一下从业经历,问了我几个问题得到满意回答后,让我说了自己设计的几个有特色的系统,其中难点如何解决。都是内行,也不必细说过程,都能明白,他也点头表示赞同。

随后问我的要求,我说了目前的工资和期望工资。领导说:“你的资历和技术能力完全够这个待遇水平,只是我这里开不了那么多,如果你愿意来,我可以在年终给你xx万!”哈哈,我笑了,说:“感谢您对我能力的肯定”。他还拿计算器给我算了一下,说我一年下来比之前还要多出1万。

我听了仍旧不置可否。问了他一个问题:“我问一下,您是否了解xxx公司”,这个公司算同行,距离面试公司还不远,规模也还可以。他竟然不知道这个公司,连竞争对手都不了解,如何做到知己知彼?鉴于两个问题:距离太远(周六坐车至少用了2.5小时才到)、待遇无法妥协,所以也没办法继续谈下去了。临走,领导说有需要随时可以过来,希望以后有机会合作。

哈哈,原路返回。就当是看看行业的现状吧。如今也只能走一步看一步了。

我总结了,要判断公司的真实情况,要从多方面查看,细心观察,从不同的人口中得到信息,综合后能够得到比较接近实况。领导的话基本是不能信的,什么承诺更是只能当开玩笑。

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