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工作个人理念口号

工作个人理念口号

在日常学习、工作抑或是生活中,大家总少不了接触一些耳熟能详的口号吧,口号是供口头呼喊的有纲领性和鼓动作用的简短句子。你还在找寻优秀经典的口号吗?下面是小编帮大家整理的工作个人理念口号,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

工作个人理念口号1

倘若你丢弃他,那你必将为此付出沉重的代价。

质量贵在提高,安全贵在持久。

蚁穴溃长堤,隐患招大祸。高楼平地起,安全是地基。

安全日日好,生产节节高。

安全需要年年防,天天防,时时防。

只要安全放心中,事故就是纸老虎。

安全管理三要点:一要严,二要细,三要全。

后悔不迭的,往往是不善于接受批评劝诫的人,祸不单行的,往往是不善于吸取教训的人。

对三违的容忍,就是对职工的残忍。

马失前蹄之祸,难免不连累到骑者;他人违章之祸,难免不株连到你。

放过隐患,必有后患。

工作个人理念口号2

知识是隐患的克星,技能是安全的基石,安全工作理念口号。

生命是太阳,安全是蓝天,生命只有在安全的天空中才会更加光辉灿烂。

临渴掘井莫如未雨绸缪,抓安全重在防患于未然。

心存侥幸如履薄冰,无视规程掩耳盗铃。

心存侥幸图省事,安全往往出大事。

要想家庭美满,必须牢记安全

安全工作抓不实,事故常常跟着你。

安全人人若弄懂,幸福家家自满圆。

安全是人生永不熄灭的光明。

1、多看一眼,安全保险。

2、多防一步,少出事故。

3、走进工地,遵章守纪。

4、疏忽一时,痛苦一世。

5、平安是金,步步小心。

6、祸在一时,防在平时。

7、大意一次,忏悔一世。

8、漏洞不补,事故难堵。

9、心系安全,出入平安。

10、一人违章,众人遭殃。

(十个字):

11、安全日日好,生产节节高。

12、工程未完工,安全不放松。

13、安全人人抓,幸福千万家。

14、工作一分钟,安全六十秒。

15、上班一走神,事故敲你门。

16、安全生产法,保护你我他。

17、安全是个宝,幸福少不了。

18、无事勤提防,遇事心不慌。

19、安全一万天,事故一瞬间。

20、思想松一松,事故攻一攻。

(十二个字):

21、时时注意安全,处处防止事故。

22、安全警钟长鸣,职工家庭幸福。

23、安全在我心中,生命在我手中。

24、安全在于心细,事故出自大意。

25、营造安全氛围,创造安全环境。

26、宣传安全法规,普及安全知识。

27、强化安全责任,落实安全措施。

28、生产必须安全安全促进生产。

29、劳动创造财富,安全带来幸福。

30、要想合家欢乐,牢记安全操作。

31、隐患险于明火,防范胜于救灾。

32、隐患险于明火,责任重于泰山。

33、只有麻痹吃亏,没有警惕上当。

34、严禁违章操作,确保安全生产。

35、只有防而不实,没有防不胜防。

36、想要富,灭事故;要想甜,保安全

37、抓安全、促生产、讲效率、出成果。

38、反违章、除隐患、保安全、促生产。

39、抓安全、促生产,讲效率、出成果。

40、走平地,防摔跤;顺水船,防暗礁。

工作个人理念口号3

1、选人要正,用人要公;育人要勤,管理要严。

2、员工没有业绩,没有发挥优势,就是人力资源的浪费。

3、企业即人:成也在人,败也在人。

4、唯才是命、爱才之德、识才之能、用才之长。

5、人才是利润最高的商品,能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。

6、人力资源的浪费,是企业最大的"浪费。

7、尊重人的品德,重视人的智慧;承认人的价值,珍惜人的感情;维护人的尊严,提高人的素质。

8、贤者上,能者中,立者下,智者侧,庸者退。

9、人人是人才,赛马不相马。

10、尊重人才真心真意,服务人才全心全意;培养人才一心一意,使用人才诚心诚意。

11、管理是严格的爱,培训是最大的福利。

12、不敬业,就失业;不爱岗,就下岗。

13、科技是第一生产力,人才是第一资源。

14、市场如水,企业如舟,质量象舵,人是舵手。

15、要以岗位招人,不能以人定岗。

16、全员培训,同步提高,创新进步。

17、唯才是用,唯德重用。

18、不转机制就转岗,不换观念就换人。

19、有德有才,破格重用。

20、把人才作为资产来经营来管理。

21、用好现有人才,稳住关键人才,吸引急需人才,储备未来人才

22、培训要付出,不培训将付出更多。

23、以人为本,以德为先,为自己的工作加油,为别人的成功喝彩。

24、以人为本是组织的核心。

25、金钱只有诱惑力,事业才有凝聚力。

26、用人之长,容人之短。

27、不识人才是失职,浪费人才是渎职,人尽其才是天职。

28、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聪明的人才

29、无功便是过,平庸就是错。

30、岗岗有人才,绩效论精英。

31、有才无德,限制录用。

32、发展靠人才支撑,业绩靠人才创造。

33、员工培训是企业风险最小;收益最大的战略性投资。

34、无德无才,坚决不用。

35、机制激励人,文化塑造人,感情温暖人,事业凝聚人。

36、以公正之心选人,以道义之理待人。

37、宁可小材大用,不可大材小用。

38、有德无才,培训任用。

39、效益靠质量,质量靠技术,技术靠人才人才靠教育。

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