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认真工作才是大智慧

以下是一则公司里常见的对白:

“斯蒂文先生为什么还没有签下那一单?”老板问。

约翰呆呆地坐在那里,脸色苍白地回答说:“他还没有给我答复,先生。”

“他多少天没有答复了?”

“已经有一个月了,先生。”

老板大怒:“那你为什么还待在这里?”

可怜的约翰仍旧待在原地,左顾右盼,不知该干什么。

在职场中,约翰这样的人有很多,他们总认为自己在为别人工作,缺乏主动工作的热情。久而久之,他们会对工作倦怠,失去工作的动力。

工作不是做给别人看的,名声、地位、金钱、财富都可能离我们而去,但是我们在工作中积累的经验、资历和学到的智慧,是别人永远无法拿走的。

谢晖工作一年了,他向朋友抱怨:“我的工作太无趣了!工资还和一年前一样,老板好像根本看不到我,总有一天我要拍桌子走人!”

朋友问:“你在公司学了多少东西?公司那些领先的技术你了解多少?”

谢晖说:“不是很了解。”

朋友说:“我劝你还是学好这些东西再辞职,你是做技术的,学成再走人,岂不是又有收获又解气?”

谢晖听了朋友的话,开始为自己学习,认真钻研技术,有时别人下班了,他还在研究某个技术问题应该如何解决。

一年后,朋友问谢晖:“你现在应该学到了不少东西,可以辞职了吧?”

谢晖说:“我现在没有这个打算了,最近几个月,我发现老板很重视我,总是给我一些重要的任务,而且还给我升职加薪了。”

朋友非常高兴:“你很聪明,只用了一年时间便体会到了这样一个道理:只有抱着‘为自己工作’的心态,承认并接受‘为他人工作的同时,也是在为自己工作’这个观念,才能心平气和地将手中的事情做好,赢得老板的重用,实现自己的价值。”

听了朋友的话,谢晖恍然大悟。

工作的第一年,谢晖工作看成是为老板打工的苦差事,体会不到任何快乐。同样的工作,同样的老板,第二年,他的态度发生了转变,将“为自己工作”记在心里,体会到了工作的快乐,老板的重视和升职加薪也随之而来。

所以,只有秉持“工作是为他人也是为自己”的信念,我们才能更有激情地工作

一位负责任,而且有“为自己工作”意识的员工,一定会将工作当做事业来经营,并在工作中实现自我价值的最大化。

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