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方法总比问题多:《只为成功找方法,不为失败找借口》读后感

  方法总比问题多:《只为成功方法,不为失败找借口》读后感

  世上没有做不到的事,只有做不到的人。一个会做事的人,可以在复杂的环境中轻松自如地控制自己的生活状况,把一切都变成可能,最终达到自己的目的。关键是看你用什么方法,什么技巧,什么手段。

  读《只为成功方法,不为失败找借口》。

  当今社会是一个机遇与挑战并存的时代,我们每一个人都在为自己的理想而奋斗。这一奋斗过程中,有些人一步一步地实现了目标,有些人却离梦想越来越远。每一个人都怀着希望站在职业生涯的起点上,我相信,我们的憧憬是一样的,我们对未来的期望也是一样的。但为什么在跑步的过程中,我们的结局会有所不同呢?梁子先生写的《只为成功方法,不为失败找借口》,可以告诉我们答案:成功与失败似乎大不相同,但促使它们形成的原因,或许是一些小细节,小习惯,例如:经常为自己没有完成的事找借口。「只为成功方法,不为失败找借口」,这本书给了我们最大的启示。

  很多时候,我们经常抱怨一些外在条件,甚至自己的智商。其实当你抱怨的时候,其实你是在为自己找借口,找借口的唯一好处就是安慰自己。但是这种安慰是致命的,让你对现状漠不关心,给你一个心理暗示:我克服不了客观条件带来的困难。在这种心理暗示的引导下,你不在思考克服困难和完成任务的方法,即使你只需要一点点努力就能成功

  作为企业的员工,我们首先要有责任感,对工作负责,对企业负责。如果工作中出现问题,领导批评我们,处分我们,我们总是不服气,认为这不是我们自己的原因,至少不都是我们自己的原因。但如果我们愿意虚心接受批评,勇敢地承担责任,想尽一切办法把事情做好,那该怎么办呢?公司会因为我们解决了问题,重视我们,奖励我们,让我们做更大更重要的事…我们也会有更大的发展,取得更大的成就。

  只是为了成功而寻找方法,其实就是我们的思维习惯和工作习惯。在遇到问题或困难时,只要我们积极地寻找解决办法,不推脱,勇于负责,习惯就会悄然形成。在工作中,我们的大脑总是按惯性搜索最近使用和最常用的信息,并引起外显的条件反射。找借口,就像毒药一样,它具有润物细无声的渗透力和温水煮青蛙的韧性,还具有铜墙铁壁般的顽固性,正是因为遵循了人类思维的这一特点,肆无忌惮,才使很多人成为其阶下囚。积极寻找方法,也是如此,只要你长期以来,成功就会永远伴随着你。

  事实上,成功真的很简单,只要你把只为成功方法,不为失败找借口的想法留在心里,并照此执行,那么,成功就指日可待了。

    第一,修炼内功法。

  一个人的能力有大小,工作效率有高低。对于很多人来说,最头疼的问题是自己没有能力,自己想做的事情,总是因为力量不足而中途废除。如何解决这个问题?唯一的办法是强化自己的能力,使自己更强,让自己做什么都舒服,在这里告诉我们磨刀砍柴的道理。

  二是借助外力法。

  无论你是什么样的人,如果你想要推广自己的生活状况,都离不开和各种各样的人打交道。人类抬人,人类帮助人类,人类要做的事情就会顺利进行,人类的事业就会发展。

  三是权衡利弊法。

  不管是求人办事,还是帮人办事,人们都要选择办事还是不办事。此时,需要通过分析,摆出利弊得失,供人们选择。与此同时,我们也要明白,给是一种取的手段,取是一种给的目的,取是一种给。衡量利弊的方法对应三:衡量利弊的方法

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