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驻村要“驻”到群众心坎里

  近日,各地组织部门都在按照中共中央办公厅《关于向重点乡村持续选派驻村第一书记和工作队意见》的相关要求,紧张地研究部署着人员派驻相关工作。而这时向组工干部打听着派驻情况的人频频在线,大致目的都是希望被派驻到近一点的村开展工作。试想,组织部门这么一个讲规矩、守纪律的单位,怎么会为了你的一己私利而不讲工作原则。更何况你的不实工作作风已在组织面前暴露无疑,让人厌恶不堪。

  众所周知,过去正是因为在脱贫攻坚中驻村干部的凝心聚力、共谋共划,才让我们得以脱贫“清零”,全面建成小康社会。因此,要实现中华民族的伟大复兴,同样离不开乡村振兴干部的艰苦付出和不懈努力。所以,在持续选派驻村干部过程中,请大家不要打退堂鼓,更不要向组织讨价还价,而应深感荣幸,因为这是组织对你的信任,群众对你的需要,只有端正态度、担起使命,才能让驻村“驻”到群众心坎里。

  “务实”不“务虚”。空谈误国,实干兴邦。到乡村振兴一线去开展驻村工作,是去为老百姓办实事解难事的,所以来不得半点“花架子”,更不能简单的“到此一游”,走走过场,就打道回府,置群众安危不管不问。工作开展得到位不到位,群众最有发言权。因此,只有坚持“以人民为中心”的思想,读懂“江山就是人民,人民就是江山”背后的深刻内涵,才能带着感情主动去开展工作。有了“一枝一叶总关情”的情怀,才会把群众的每一件小事放在眼里,记在心里,立足群众需求,自觉卷起裤腿去帮群众跑项目、求资金、谋产业,共同擘画幸福蓝图。也才会不断地去帮助群众抓培训、寻技术、增本领,让驻村工作不断从“输血”式向“造血”式转变。

  “为民”不“为名”。“当官不为民做主,不如回家卖红薯。”驻村工作若只一味地为自己前途盘算,将群众利益抛之脑后,将会离群众路线这条轨道越来越偏。有的驻村干部下基层一心只是抱着为了添经历、找跳板,混用政策红利,谋取一官半职而去的。最终心里不但装不进群众,而且整天一副不识“人间烟火”的样子,对群众吆五喝六、目中无人,在群众心里彻底丧失了公信力。试想,这种样子又怎能赢得群众的认可、获得组织的肯定?有为才有位,有民才有名。因此,驻村工作只有把为名的指针指向为民,真正把工作交给自己,把自己交给组织,最终才会实现“民”与“名”的“双赢”。

  “驻村”不“住村”。“身”至“心”也至,才能真正走进群众心坎里。有的驻村干部,把一张床、一张报纸、一杯茶作为自己每天驻村的标配,形象栏里的照片更是为自己印上了驻村干部的身份。可自从住进村委会的房子后,就很少能看见其踪影,即使上面要进行查岗,也是通过手机定位来蒙混过关,可谓是真的“住”村了。这样的“住村”只会给“驻村”蒙羞,真正的“驻村”要能与群众同坐一条板凳,吃得到一起、喝得到一起,说得到一起、干得到一起,用心用情架起与老百姓之间的“连心桥”。只有由“静”变“动”,把“住村”变“驻村”,“驻”出温暖,“驻”出未来,才能真正“驻”到群众心坎里。

云南省昭通市巧家县委组织部 邱有昆

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