女军人产假在原有98天的基础上，增加孕产假90天，也就是188天
男军人在配偶分娩时，可享受护理假30天。也就是说，女同志符合政策规定生育子女的，享受产假188天（国家规定98天，军队增加孕产假90天）。女同志凭医疗部门证明，不满12周（含）流产的产假15天，12周以上流产的产假为42天，怀孕28周以上终止的产假90天（包括产假前休假15天）。婴儿不满一周岁期间（哺乳期，每天给予哺乳时间，每次40分钟（含路途），每次哺乳一个婴儿，每次哺乳时间增加30分钟增，两次哺乳时间可以合并使用。怀孕7个月以上和哺乳期的女同志不安排值班。
《社会保险法》第五十五条生育医疗费用包括下列各项：
（一）生育的医疗费用；
（二）计划生育的医疗费用；
（三）法律、法规规定的其他项目费用。
《中国人民解放军计划生育条例》
第三十条 女军人、女机关事业单位职工、女文职人员、女非现役公勤人员符合晚育规定，生育第一个子女时，除按照规定享受98天产假外，增加产假90天。增加产假期间的工资和福利待遇按照产假的规定执行。
女军人、女机关事业单位职工、女文职人员、女非现役公勤人员符合政策规定生育第二个子女的，按照规定享受98天产假。
男方为军队人员，夫妻异地居住、享受探亲假的，在女方分娩当年给予护理假15天。
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