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你的每句不喜欢&#...

1954年,日本刚刚战败。

 

一个刚毕业的年轻人考进了一家业绩并不太好的公司做科研。这家公司超级不景气,薪水总是拖延不发,工作内容枯燥得要命。没钱、没乐趣、不对口!

 

那个年轻人也很不喜欢这工作,但他能怎么样呢?战后的日本一片萧条,能找到一份工作,哪怕迟发工资,总比没有好。

 

年轻人只好想办法说服自己,改变思维方式去喜欢这份工作。实在难受,就深夜跑到河边唱一首叫做“故乡”的童谣,第二天又元气满满地开始他的研究。

 

5年后,这个被迫爱上工作的男人,白手起家创立了京瓷公司,成为东京证券交易所“日本第一股”。

 

他就是畅销书《活法》的作者,稻盛和夫。

 

改变思维就可以让人爱上工作?知道这件事的人并不多。

从小到大,只有人教我们怎么去工作,却从来没有人教我们怎样爱上它。我们身边充斥着的,更多的是对工作的厌恶和反感。

 

然而,我最近看了一本书《心流》给我很大的启发。作者是个很厉害的心理学家。

 

他提出一个很不一样的观点:喜不喜欢根本没什么判断标准,你要快乐,归根结底取决于你自己怎么做。

 

他还提出,一个人喜欢做一件事,就会产生很专注的“心流”。而让一个人产生“心流”是有方法的。

我把他的方法归纳成三个最核心的要领。应该很多厌烦着本职工作的人都需要它。

 

心存目标,才能快乐

 

很多人问我,你明明喜欢文字,为什么却可以坚持做数字工作十年?

因为我这个人简单啊,只要同事长得好看,老板样子还不赖,前台妹子不太丑,我就可以抛头颅洒热血了。“长得好看”的标准,请自行参照下图。

 

 

开玩笑了。实质上很多人,即使把爱好作为职业,也是有疲惫的一刻。

爱上一份工作的第一步,就是给自己定一个可以踮起脚尖够得着,但是又不是随随便便拿到手的目标

 

比如我刚从学校毕业,有一个非常明确的目标,就是攒够1万块钱成为一个牛逼轰轰的万元户。

 

所以,不管做什么事情,只要跟这个目标挂钩对我来说就是快乐的事情。

这个目标可以拆解成好多小目标,比如争取多出差拿差旅补贴多存个1000块,上下班车费不能高于200块,吃饭不能高于500块。

 

我记得有一次,出差去上海审计一个特别抠门的客户。

明明他的公司离虹桥机场30分钟车程,却因为200块机票差价强制要求我们飞浦东机场。下了飞机,要求我们拉着大小箱子和一堆文件,坐一个多小时机场大巴到达虹桥机场,然后再转公交车到达他家公司。

 

大概,全程能每人节省个300块吧。

 

当时我的同事都怨声载道的,我也因为这个过程舟车劳顿,差不多把三天前的午饭都给吐出来了。

 

但是对于这样一项痛苦的工作,我却一点都没觉得不快乐。因为我惊喜地又学会了一项省钱技能:哇塞,只要差价飞行、公交出行,就可以省300块。足足抵我一个月的午饭钱!而且,出差可以赚取公司每天100多块的差旅补贴,我离目标又近了一步!

 

你说,我这人是不是特别容易满足?

你错了,不是!是我的目标特别明确。

 

只要一个人目标明确、清晰、可执行、可拆解,无论从事什么工作,有多少难受的事情发生,达成了目标就有正向反馈和成就感。

 

这就是《心流》作者强调的方法论:建立目标、拆解目标、完成目标,这是产生让人愉悦的“心流”的前提。

  

当厌倦一件事时,提高难度

 

很多人会说,即使我的小目标再多,反反复复要我列一百遍我也会厌倦了。

 

的确,一个人在重复性劳动中是很容易湮没、懈怠、麻木、厌烦。

有一个秘诀就是:一旦遇到厌倦情绪时,给它升级换代,提高难度。

 

比方说打网球这件事,双方实力悬殊,那场球一定没有任何乐趣可言,打得好的恨不得甩拍不干,打得差的也会觉得很尴尬。

那就好比你和你的那个重复性工作的关系。你已经上手了,熟练了,工作就变成了那个网球赛中处下风的一方。

 

怎么办?最好的办法就是换一个对手,升一个级别。

 

你也许说,反正还不就是那些破事吗,难道我申请,老板会让我去做宇宙飞船不成?的确不会,但是你可以自己给工作难度给升级。

我刚出来工作时,天天都要用Excel。经过短期实践,自己从一个小白变成了一个会做Vlookup,会条件筛选排序之类的小熟手,都有点沾沾自喜了呢。

 

但是,同事们说,你这些小技能算什么,公司里还有一个excel高手,我的上司Tony哥。平时那些Excel筛选、透视表、条件函数之类的小case就不要跟他说了。他会写Excel“宏”。

 

只要用他给设好“宏”的excel表一贴数据,按一个按钮,哗啦啦地计算结果就按照公司要求的格式全算好了。我当时第一次看到的时候,简直是惊了!世界上还有那么牛逼的技术啊!

 

Tony哥淡淡地笑了,这不过是小意思,他还用Excel做了阳历农历转换日历,做了个人所得税自动计算器,这些东西都是他提高自己的“工作难度”所做的小小消遣。

 

我从此明白了,世界上有一种消遣不是刷剧、逛淘宝、打游戏,那种消遣叫作“做Excel宏”。真的开眼界了!

 

看得出来,Tony哥非常喜欢他的工作。并不是因为他的工作非常好玩,而是Excel非常好玩,玩Excel的难度他可以自主提升,并且能获得攻克一个又一个新目标的乐趣。

 

工作赋予一份意义

 

什么叫做意义?这句话很苏格拉底。

 

“意义”是一个很难界定的概念,很多人上班的意义在于钱,但是如果只有钱又感觉无聊。

所以,意义在这里代表着你的最终企图,你努力一生的终极追求。

 

我曾经听过一个段子,一个女孩子在公众号相亲,恰好加了的心动男生是隔壁公司的,于是感叹:太好了!我现在最激动的事情就是去上班。

 

这就是意义的作用。

喜欢上一件事情,是因为它是你生命追求的一个助力。《心流》作者告诉我们,古希腊人追求不朽,基督教徒追求永生,有人会追求肤浅享乐,像《花花公子》杂志的老板赫夫纳就是典型代表,也会有女孩子只是追求认识个另一半。

 

无论是什么,你总要找到它,让它成为你踩着螺旋式阶梯不断上升找寻的动力。

我曾经听过对喜悦的“悦”字最形象的解释就是:你的心兑换了一些东西。

而这个去争取主动兑换的人,不是谁,正是你自己。

 

与其抱怨工作枯燥,与其不知道自己到底喜欢什么,不如从现在开始用上面三个方法,给自己的工作化妆,变成你最爱的新娘。

 

乔布斯说,唯一真正获得满足的方法,就是做你相信是伟大的工作。如果还没找到这些事,继续找,别停顿。

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