导读
简历会告诉你的潜在雇主“我是谁”，“我的价值是什么”。我们需要借助它来给雇主留下最好的第一印象。那么，最好不要让以下几点出现在你的简历中。
授权转自：译言网
作者：Laura Larimer
翻译：FIveeeee
1:过于“远大”的目标或理想
懂得幽默确实是个好事，这能让糟糕的事情变得不那么让人无法忍受。但是时机很重要。在简历中大肆宣扬你致力于成为下一个Bill Gates 或是Donald Trump ，并不会给你加分，也不会助你得到这份工作。个性层面的展示还是留到面试。
2:无关紧要的“成就”
谁会关心你是否在“吃派大赛”中得奖？曾经是学校的“派对皇后”或是当选为“最受欢迎成员”，这样的经历可能会是日后工作中茶余饭后的好谈资，但最好不要放在简历中。
商业上的成就或是社会服务中的得到的赞誉应该逐条列出。被选为“最佳销售或是食物银行“贡献最多志愿者”的经历才是能够打动雇主的经历。
3:照片
求职者完全没有必要把任何形式的照片放在自己的简历中。摄影师将自己的作品以文档形式发给预期的客户，演员和图片记者也需要递交图片，这都要另当别论。
简历含有照片会显得非常不专业，不仅如此，若是雇主不喜欢你的红头发或是你带的领带，还会产生不好的印象。
4:个人隐私信息
简历和面试中不应该出现任何个人观点或是有关性取向的信息。求职者的性取向，宗教信仰，政治派别等都和整个求职过程无关，没必要加以讨论，
另外，不要讲自己的社保账号，银行信息透露在简历中。若你不幸落选，扔在垃圾箱里的简历可不知道会落在谁的手里。
5:冗杂赘述的废话
在自己的简历中利用遣词造句来展示自我是仅考虑自我利益自作聪明的做法。能用简单的词汇表达的就不要用复杂词汇。简明是重点，看官不会有耐心去翻阅字典，而是直接扔进垃圾桶。
参与技术研讨会让你紧张，但是会议仅仅只是会议，无需修饰。读者在查了字典之后会想：为什么不直接用“会议”这个更加合适的词汇呢？这难道不是搬起石头砸自己的脚吗？
6:异国元素
你的遣词造句必须让读者记住你。只有小孩子或者是异国舞者会通过彩色的纸，发光镶边的字，气味，羽毛等等来吸引他的雇主。任何其他使用这种方式的只会让你的简历被扔掉，不被阅读之前被嘲笑的传阅在办公室。
