公司办公室保洁职责
1.工作范围
总经理办公区，办公楼三至四楼以及楼梯，会议室，接待室，健身房。
2.工作要求
一般要求“五面光”：明亮的地面，明亮的门窗，明亮的瓷砖，干净的墙面以及明亮的设备和设施(包括桌椅，白炽灯，空调机，橱柜，水槽，卫生间等)。
细节：
1.走廊，楼梯和干净的地板要整齐整齐，没有垃圾，杂物和水;栏杆，窗户等应始终保持清洁。
2.总经理室，会议室，接待室和体育馆的卫生情况应保持清洁整洁。办公用品应整齐放置，桌子，椅子，门，窗，沙发等应无灰尘，墙壁应清洁。干净，没有蜘蛛网，没有显著的迹象，没有损坏，无乱贴乱挂;地板干净，没有痰，没有纸屑，果皮等。没有烟头，桌上咖啡桌上的烟灰缸，痰盂，地板上的纸篮，抹布，拖把，扫把等。
3.马桶和小便池上没有黄色的污垢，地砖和地砖上也没有污垢。地面上没有积水，始终保持清洁，卫生洁具室保持清洁。
4.随时清空垃圾桶。
5.每天清洁办公室墙壁和天花板上的灰尘和蜘蛛网;每周一次清洁办公室柜橱的墙壁和天花板上的灰尘和蜘蛛网。
6.禁止在走廊和厕所内堆放清洁工具，废品，杂物等。当日的垃圾应在当日进行清理和运输，不得堆积。
7.清洁工具应整齐排列并放置在指定位置
8.保养清洁工具和耗材，并节省耗材。
9.如果发现公共设施损坏，应及时报告维修情况，并及时报告异常情况。
10.完成领导临时分配的其他任务。
4.工作流程：总务厅会议室集中在上午7:30
7:40之后清洗厕所和建筑物
下班11:30
下午13:00收集并清理工作大楼周围的垃圾。13:30在总务室会议室
13:40清洁厕所和建筑物
17:00下班
公司清洁工的工作职责和考核管理方法
1.公司清洁剂的基本质量要求：
1.相符国家法规法律和公司各种管理制度;
2.严苛执行岗位制度。熟知岗位任务和要求，正确对待劳动态度，倚重工作效率。
3.保障公司利益，珍爱公司公共财产;
4.具体能力强，不怕弄脏或累;
2.通勤时间：早上8：30-11：30
下午2：00-6：00
3.下属机构：公司行政事务机构的管理人员
4.管理范围：
1.(第1、4、6、2、3、5层)地板：走道，走廊地板和门窗，消火栓，楼梯和扶手，男女卫生门，垃圾桶，游泳池，热水器，厕所，尺寸会议室，大厅，清理花盆中的杂物和临时指定区域的卫生设施;
2.管理范围内的水龙头，照明，门窗的管理;
3.保持设备清洁，及时补充洗手液和肥皂，检查电气设备等。
5.工作职责
1.正确使用所有清洁设备，并安全使用化学清洁剂。
2.遵守正确的工作程序和方法，根据人员流动情况随时进行清洁工作，并定期检查关键区域。
3.清洁人员必须每天至少清洁和擦洗建筑物的所有区域，并始终保持清洁。严禁堆积垃圾。
4.清洁人员的管理范围应整洁。例如：公司走道，走廊的地板和门窗，楼梯和扶手，男女浴室，洗手池，尺寸会议室以及其他关键部位均应保持清洁。且无异味。
5.清洁工，尤为是晚上下班的清洁工，必须坚持检查每个浴室和水槽水闸开关及水龙头是否完整，以防止长时间的流水。
6.下班时第一次敞开门窗，下班或刮风或下雨时及时关门。
7.在值班期间，清洁人员不得迟到，值班，早退，上岗或离职。
8.清洁人员在清洁和擦洗时应小心轻放，不得引致二次污染和发出噪声，以免影响他人的工作;
9.清洁人员应妥善保管公共财产，正确使用和保管清洁器械，并最大程度地节省资源。
10.清洁人员在清洁和擦洗时应注意安全，不得损坏或损坏财产和设施。
11.清洁工发现公共财产损坏或损失后，有义务及时向主管或相关主任报告。
12.执行并有效性完成上级安排的其他任务。
6.考核管理办法
1.发现清洁工友迟到，值班，早退，对工作有50元的负激励，对工作有100元的负激励。
2.发现清洁人员自己对卫生的责任不是认真和不完整的，每次奖励10元。
3，发现门窗没有及时开合，负激励一次10元，保洁员将全额赔偿损失。
4，如发现洗漱用品，饮水等人为浪费，一次奖励10元。
5.因疏忽大意或工作失误致使财产和公共设施损失的，清洁人员应当担负全部赔偿责任。
6.监督者应定期或不定期检查清洁工的各种工作条件并作记录。
7.负责领导制定表格，每月一次普遍征询公司办公室人员的见解，以监督清洁人员的工作，责任范围内的卫生清洁情况，并进行公正公正的全盘评估，作为对年度工作的评估情况。
保洁员管理系统
公司行政人事部负责清洁工的日常工作的分配，监督和检查。为原则清洁工的工作流程，提高清洁工的效率和质量，特制定了本制度
1.清洁工的工作职责：
1.严苛遵守公司规章制度。
2.内心服务，礼貌待人，注意保持个人形象，树立不错形象。
3.酷爱工作，依从上级的指令，并在规定的时间内按照工作标准在所在区域进行清洁工作。
4.遵守考勤系统，准时上下班，不迟到，早退，不上班，在工作时间内不做私人工作，不做与工作无关的事情。
5.弘扬互助互助的精神上，赞同同事的工作，礼貌待人。
6.如果在清洗过程中发现异常现象，例如运行，泄漏，漏水，设备损坏，故障等，应及时向主管或专业人员报告，并有义务监测情况或进度。采取有效性措施来操纵局势的发展，并在必要时积极参与协助专业人员进行故障排除。
7.妥善保管清洁工具和耗材，不得丢失或人为损坏。清洁工具和用品不得借给他人或带返家使用，例如损坏或丢失的工具应按价位赔偿。
8.金子不是无知的，发现的物品将随即交还或退回给所有者。
9.除了工作时间外，您还可以在厨房歇息。
10.认真完成上级临时交办的其他任务。
2.保洁人员工作区：
(1)固定面积：
1.负责清洁项目经理办公室，员工食堂和所有员工站。
2.负责清洁和清洁办公大楼一楼和二楼的走廊。
3.负责清洁和清洁办公大楼一楼和二楼的厕所。
4.负责第一层和第二层的会议室，接待室，前台和厨房的清洁。
5.负责清洁和清洁第一层和第二层的楼梯通道。
(2)临时区域
1.负责为办公室内的花草浇水以及打扫和清洁办公室。
2.负责宾客离去后清洗茶杯并进行清洗。
3.负责咖啡机，饮水机，冰箱等的清洁。
4.负责办公室区域所有纸篮的卫生，及时更换垃圾袋和地板清洁。
3.清洁工作流程：
早上：
1.7：30-7：40清理领导办公室;
2.7：40-8：10清洁第一层和第二层的地面和走廊;
3.8：10-8：40清洁(二楼会议室，接待室和垃圾处理)
4.8：40-9：10清洁一楼和二楼的厕所;
5.9：10-9：50清洁(会议室，前台，餐具室和二楼垃圾处置)
6.9：50-10：30清洁第一层和第二层的地面和走廊;
7.10：30-12：00清洁一楼和二楼的厕所。
下午：
1.13：00-14：00清洁一楼和二楼以及走廊;
2.14：30-15：00清洁一楼和二楼的厕所;
3.15：00-16：00在办公室区域更换垃圾袋。
注：除了定期和定点清洁外，还应随时检查上述清洁内容。如果发现卫生不合标准，请随时清洁。
4.清洁工的工作标准：
(1)办公室清洁标准：
1.每天至少擦拭一次桌子，椅子，计算机，对讲机，烟灰缸，地板，窗台，窗框，门，文件柜，出版物架，沙发，咖啡桌等，以确保没有污渍，灰尘和水印。
2.桌上的办公用品，文件，材质等应整齐放置，不要随意阅读。
3.文件柜的玻璃和窗框应擦拭干净且光亮@@@，无水印;窗帘整齐地悬挂。
4.垃圾桶应保持清洁，无污物，垃圾应及时清除，垃圾袋应及时更换。
5.办公室的花草应定期浇水，盆中应无杂物，灰尘和污渍。
6.每周至少在办公室擦一次踢脚板，以确保没有污渍，灰尘和水印。
7.下班前进行清洁时，请检查各种办公设施的电源是否已关闭，最后关闭并锁上门窗。
8.办公室窗户，天花板和灯具应每月每月9日至11日定期清洁和擦拭，如果有节假日，则应推迟(在项目经理办公室随时擦拭)。
(2)走廊和大厅的清洁标准：
1.每天至少应擦拭一楼大堂的沙盘，前台，款待沙发，茶几和前门玻璃，以保持清洁，明亮，无灰尘，污渍和水印。
2.每天至少应扫扫并拖拽走廊地面两次，以使其没有垃圾，碎屑，污渍，痰液，水和明亮的东西。
3.每天至少擦拭和丢弃走廊中的垃圾箱一次。没有指纹，没有碎屑，没有灰尘，没有污渍，没有水印。
4.每天至少擦拭一次窗台，走廊开关，消火栓，灭火器和走廊上的配电箱门，以确保没有灰尘，污渍和水印。
5.走廊内的花草应定期浇水，花盆中的烟头和其他杂物应随时清洗，花盆应无灰尘和污渍。
6.走廊，大厅的裙子，安全出口标志，消火栓，照明设备箱，灭火器，每周
少擦拭一次，以确保没有污渍，灰尘和水印。
7.每月的13日至15日应定期清洁和擦拭走廊的窗户玻璃，天花板和灯。如果有假期，它将被推迟。
(3)厕所清洁标准：
1.应当随时清洗浴室的台面，镜子和地板，以确保没有污渍或积水。
2.浴室中的小便池应随时清洁和冲洗，以确保没有污渍和异味。
3.每天至少要在浴室擦拭隔板，墙壁，干手器，开关插座，窗台等，以确保没有污渍，痰液，水印。
4.浴室内的垃圾桶应保持清洁，无污物，应及时清理垃圾，并及时更换垃圾袋。
5.在蚊子和苍蝇活跃的季节，每周喷洒一次，以确保厕所中没有苍蝇和蚊子。
6.每天不时喷洒空气清新剂，以减少厕所中的异味。
7.每周至少在浴室擦一次踢脚线，以确保没有污渍，灰尘和水印。
8.每月的17日至18日应定期清洁和擦拭浴室的窗玻璃，天花板和灯。如果有假期，它将被推迟。
(4)会议室，接待室和厨房的清洁标准：
1.会议室，接待室和餐具室中的桌子，椅子，地板，门和窗台应每天至少擦拭一次，以确保没有污渍，灰尘和水印。
2.会议室，接待室和食品储藏室中的设备和设施(例如计算机，打印机，复印机等)应每天至少擦拭一次，以确保没有污渍，灰尘和水印。擦拭时保护设备和设施，避免损坏。
3.会议室，接待室和厨房的垃圾桶应保持清洁，无污物，应及时清除垃圾，并及时更换垃圾袋。
4.下班前进行清洁时，请检查各种办公设备的电源是否已关闭，最后关闭并锁上门窗。
5.除了定期清洁会议室，接待室和餐具室外，在召开会议，活动等情况下，还应在会议和活动后及时清洁会议室，贵宾室和多功能厅。
6.每周至少擦拭一次会议室，接待室和食品储藏室中的踢脚板，以确保没有污渍，灰尘和水印。
7.每月20日至22日定期清洁和擦拭会议室，接待室，餐具室中的玻璃窗，天花板和灯，并在放假的时候推迟。
(5)楼梯清洁标准：
1.每天至少清洁一次楼梯地板，并每周至少拖曳一次地板，以确保没有垃圾，无杂物，无污渍，无痰痕，无水痕，光洁。
2.每天至少擦拭一次楼梯上的扶手，窗台，走廊开关，消火栓，配电箱门等，以确保没有灰尘，污渍和水印。
3.每周至少擦拭楼梯上的踢脚线和安全出口标志一次，以确保没有污渍，灰尘和水印。
5.清洁工的安全操作规程：
(1)牢固树立“安全第一”的理念，确保安全运行。
(2)在2米以上的高度上操作时，必须使用梯子。两只脚必须同时踩在梯子上。
并确保梯子下面有人抓住它，以免受伤。
(3)清洁开闭设备设施时，请勿用湿手触摸电源插座，以免触电。
(4)请勿擅自移动任何机器，设备和开关，以免发生故障。
(5)在不使用机器时，禁止私自启动或关闭机器，以免发生事故。
(6)清洁人员在工作时应注意自我保护并戴上橡胶手套，以防止细菌感染和肌肤损伤。清洁后要洗手。
(7)严苛遵守防火系统，切勿使用明火避免起火。
(8)当操作与安全之间存在冲突时，应首先遵守安全，并且安全应放在首位。
6.监督检查方法
行政人事部每周对卫生情形进行随机检查两次(每月8次)，每次进行10次现场检查。有关检查地点的详实信息，请参考附表1。如果在随机检查中发现卫生条件不合格，则将扣除相应的分数。请参考“清洁工的奖励和惩罚措施。
