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男人的游戏女人懒得去玩

罗伊·鲍迈斯特的《部落动物:关于男人女人和两性文化的心理学》,中译本由机械工业出版社出版

著名经济学家萨默斯话刚说出口就后悔了。那还是他当哈佛大学校长的时候。在一次公开场合的讲话中,萨默斯讲到,女性在数理领域建树较少,可能是由于男女之间的先天性差异。这种涉嫌性别歧视的言论,在美国是最大的忌讳。萨默斯后来反复解释,多次道歉,但仍然难平众怒。最后,部分地由于这个原因,他不得不辞去校长职务。

其实,很多人误读了萨默斯的话。萨默斯并非是说男人女人更聪明。如果以男性和女性智商的中位数而论,其实男女差别不大。萨默斯是想说,在高智商活动中,男人女人更积极、活跃。如果按照他的逻辑推论,这意味着在低智商活动中,男人的比例比女人也更高。换言之,男性的方差要比女性的方差更大。

姑且不讨论萨默斯的假说是否属实,为什么他的言论会遇到如此激烈的反对呢?一个主要的原因就在于男女平等的思潮声势浩大。这种观念当然在政治上非常正确,但也会无形中妨碍人们去思考,为什么男女之间会有差异?

按照女权主义的看法,很简单,这是因为世界是男人主导的,男人想方设法压制女人女人是这个社会中的弱势群体。不可否认,在现实生活中的确存在着性别歧视的现象,很多男人也确实散发出大男人主义的难闻气味,不过,女权主义者也容易走极端。不是所有的差异都可以归结为男人女人的歧视。有的女权主义者坚决要求公共卫生间里取消男人的小便池,因为男人站着尿尿,是对女人显示其优越感,她们要求男女平等,男人也必须坐着尿尿。这真是莫大的冤枉。男人站着尿尿,只是因为站着尿尿更方便,不信,你试试就知道了。

从天赋来讲,即使男人女人有差异,也很可能相差不大。居里夫人并不逊于居里。经济学家罗宾逊夫人也不亚于她的经济学家丈夫罗宾逊先生。2014年国际数学界最高荣誉菲尔兹奖的获得者之一,就是一位年轻的伊朗裔女性数学家,斯坦福大学数学教授玛利亚姆·米尔扎哈尼(Maryam Mirzakhani)。但是,男女之间在生理和心理上的差异是不可否认的,男人来自金星,女人来自火星。这种差异会对她(他)们扮演的社会角色有何影响呢?

美国佛罗里达州立大学的心理学家鲍迈斯特(Roy F. Baumeister)在《部落动物:关于男人女人和两性文化的心理学》一书中讲到,男人女人的社会角色差异,或许是在分工的时候发挥各自优势的结果。从每个人的个体角度来说,你很难完全做出自主的选择。鲍迈斯特讲的是在社会演化的过程中,自发地出现的分工和秩序。

猜一猜在原始人的部落中,男女的比例会是多少?答案可能会出乎你的意料。在原始部落中,男女比例大约是1:2。人是一种群居动物,观察下野马、狼群、黑猩猩部落,你就能有所理解。在黑猩猩部落中,占据领导者地位的是最强壮的雄性黑猩猩,部落里的雌性黑猩猩都是他的配偶。其他年轻或体弱的雄性黑猩猩都被排斥在外,为了发泄多余的精力,他们只能互相打架。打着打着,年轻一代的黑猩猩慢慢积累战斗经验,其中的最强壮者就会寻找机会,挑战原来的首领的地位。要是他成功了,那么,他就能占有整个部落的雌性黑猩猩。

这意味着什么?这意味着男人的宣战对象并非女人。战争不是在男人女人之间,而是在男人男人之间。男人之间的残酷竞争,导致了男人的地位相差悬殊。胜利者是男性,失败者也是男性。你看到各国的政要、世界500强的CEO,大多以男性为主,但如果你到监狱里看看,或是到丐帮看看,那里也是男性为主的世界。男性和女性都希望将自己的基因遗传下去,但男人的策略是胜则王侯败则寇,女人的策略则要简单很多。女人总是要生育的,她们关心的是如何能够得到更强壮者的精子,以及生育了孩子之后如何将其抚养长大。

这好比是两种不同的投资策略。男性是激进型的投资者,买的是股票、期货,以小搏大,可能暴富,也可能输掉老本。女性是稳健型的投资者,买的是债券、基金,收益不高,但图的是省心、安全。换言之,在文明的发展中,男人往往承担创新者的角色,你看到的成功的科学家、企业家中男性比例偏高,但你没有看到他们是踩着多少失败者的尸骨爬上来的。女人则更多地承担着守成者的角色,要是都像男人那样瞎折腾,这个世界早就乱套了。家庭需要稳定、孩子需要关爱、人类需要彼此的理解和交流,这些需要维护亲密关系的事情,是女人的长项。

鲍迈斯特讲到,在大的社会团体中男人更容易占据上风,因为他们不得不使出浑身解数,为自己挣得一席之地。在大的社会团体中,每一个成员的地位都是微不足道的,随时可能会被无情地淘汰。但在小的社会团体里,那就是女人的天下了。小团体中的亲密关系是牢不可破的。谁能够替代母亲的角色?换言之,男人天生就是不被尊重的,除非你能赢得别人的尊重,而女人天生就是应该得到尊重的,除非你自己放弃了尊严。

你可以讲,这是一种冷酷的功利主义。在这种社会分工中,很难讲谁更占有优势。19世纪初期,英国议会对煤矿安全的一次调查震惊了整个社会。调查发现,矿工是一种非常危险的职业。但危险的职业也需要人来做啊,怎么办?最后出台的《煤矿法令》规定,儿童不能当矿工,女人不能当矿工,让男人们来干。也就是说,如果不得不牺牲的话,男人是可以被牺牲掉的。很简单,一个部落,如果只有少数男人,但保存了多数女人,这个部落仍然可以繁荣,但如果保留了大部分男人,牺牲了大部分女人,这个部落早就被淘汰了。基于功利主义的计算,一个社会下意识地会选择尽可能保存女人、牺牲男人的生存策略。

当然,这不是说男人在竞争中处于劣势,女人占尽上风。这只是说,男人女人的游戏规则是不同的。都要在社会上混,男人拼的是单科的成绩,要么你比别人有钱、要么你比别人有权、要么你比别人聪明,最不济,你比别人跑得快、跳得高,都可以赢得社会对你的认同。男人中偏科的比例很高。许多所谓的成功男性,其实都是asshole。女人则不同,女人参加的是十项全能竞赛,比的是谁的总分最高,而且每一项比赛都不能挂。你经济学模型做得好,那又怎么了,孩子就会更爱你,老公就会更疼你?你全心全意为家里忙里忙外,但事业上没有办法混到中等偏上,大家一样鄙视你。家务劳动是不计入GDP统计的。

鲍迈斯特无非是想说,虽然看似男人在这个社会中出风头的机会更多,但这也不是什么值得羡慕的事情。诺拉·文森特(Norah Vincent)既是一位女权主义者,也是一位女同性恋者。她把自己乔装改扮成一个男人,在几个不同的社会领域以男人的身份体验生活。文森特坦言,她做这项社会调查的初衷是想找到男性压迫女性的证据,向世人揭露男人的剥削行径。等到她“变成了”一个男人,才发现当一个男人要付出多么高昂的代价。当她恢复了女儿真身之后,不由得松了一口气:原来当女人挺好。同理,男人们也千万不要因为自己在社会地位上稍占上风就沾沾自喜。为什么看起来女人男人活跃的领域里出人头地的例子很少呢?不是因为女人不行,而是人家不乐意跟你们竞争。非不行也,乃不为也。男人的游戏,女人懒得搭理。

鲍迈斯特说着说着话就多了。比如,他说,一夫多妻制其实是对女性有利。与其嫁给社会底层的男性,不如嫁给最有社会资源的成功男性,哪怕不是正室。就算你不愿意给别人当小,由于一夫多妻制淘汰下来,女少男多,所以女性的选择机会也会更多。又比如,他说,很多去读博士的女性,其实都不愿意最后承担科研工作,因为科研的竞争也是非常残酷的,那你为什么还要去读博,不是占用宝贵的教育资源吗?

这种大逆不道的话都敢说,幸亏他不是校长,不然,嘿嘿。 

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