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劳务派遣

 劳务派遣要不要资质证书

需要。应出具下列材料:1.申请开办劳务知派遣组织的报告;2.成立劳务派遣组织的可行性报告和实施方案;3.劳务派遣组织的章程及有关规章制度;4.办公用房证明(契约...(展开)

劳务派遣

 劳务派遣公司要不要资质

需要。应出具下列材料:1.申请开办劳务知派遣组织的报告;2.成立劳务派遣组织的可行性报告和实施方案;3.劳务派遣组织的章程及有关规章制度;4.办公用房证明(契约...(展开)

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 诉讼案由劳务合同包括哪几种?

现在不少工地的包工头和农民工签署的是劳务合同,在这份合同里面,也应该写清楚工资报酬、工作内容、休息安排等。如果发生合同纠纷,经过劳动部门调解无效的,民工可以发起...(展开)

劳务派遣

 劳务派遣合同签订最少几年?

一、劳务派遣合同签订最少几年?劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在...(展开)

劳务派遣

 劳务派遣合同一般签几年

一、劳务派遣合同一般签几年劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人...(展开)

劳务派遣

 劳务派遣合同期限一般为几年

一、劳务派遣合同期限一般为几年劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在...(展开)

劳务派遣

 劳务派遣合同最少签多长时间

一、劳务派遣合同最少签多长时间劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在...(展开)

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 劳务派遣合同最少签几年

一、劳务派遣合同最少签几年劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人...(展开)

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 劳务派遣合同期限是多长时间

一、劳务派遣合同期限是多长时间劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在...(展开)

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 劳动派遣合同期限最多是多久

一、劳动派遣合同期限最多是多久劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在...(展开)

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 劳务派遣合同期限是几年

一、劳务派遣合同期限是几年劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人...(展开)

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 劳务派遣合同期限一般是多久?

一、劳务派遣合同期限一般是多久?劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所...(展开)