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人事

 薪酬体系制定的四大依据

 HR人力资源管理,薪酬设计是其重要工作之一。我们最了解的企业间有不同的薪酬等级,有薪酬差距。那企业人力资源部这样制定的依据是什么?  企业根据自身特征选择的薪...(展开)

人事

 员工薪酬差距对企业绩效的影响

 公司高管薪酬问题一直备受社会的关注,全球金融危机以及频出的“天价薪酬”更加深了社会公众对高管薪酬的关注程度。G20和金融稳定论坛(FSF)认为:美国金融高管为...(展开)