一、通常情况下拖欠工资怎么处理遇到拖欠工资的这种情况，建议先向当地人力社保部门和劳动保障监察机构反映被拖欠工资的具体情况，并尽可能多提供一些能够证实用人单位转移...(展开)

劳动者遇到公司拖欠工资三个月不发的情况可以到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元，如果劳动者胜了全部由公司负...(展开)

一、一般公司拖欠工资怎么办?如果公司拖欠工资的，劳动者可以到劳动监察部门举报用人单位。《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一...(展开)

一、建立劳动关系后公司拖欠钱怎么办?建立劳动关系后公司拖欠工资的，可以向劳动行政部门投诉。《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付...(展开)

一、建筑工地拖欠农民工工资找谁处理?建筑工地拖欠农民工工资可以找劳动行政部门处理。《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。...(展开)

1、向用人单位要求解除合同并支付经济补偿金：①根据《劳动合同法》的规定，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同，且用人单位应当向劳动者支付经济...(展开)

一、打12345能解决拖欠工资吗?12345一般不能解决拖欠工资，拖欠工资属于劳动问题，劳动者可以向劳动监察部门投诉。单位不按期或者不足额支付劳动者工资的行为属...(展开)

一、欠钱还不上被起诉了会判几年?欠钱还不上被起诉了一般情况下是不会判刑的。欠债不还，属于民事纠纷，起诉到法院，并不会被判刑，但是人民法院会判决在限期内偿还债务。...(展开)

用人单位拖欠工资不支付利息，但经劳动监察责令限期支付，逾期没有支付的，按应付额度50%至100%支付赔偿金；发生法律效力的文书公司不执行的，人民法院执行程序中可...(展开)

用人单位拖欠工资不支付利息，但经劳动监察责令限期支付，逾期没有支付的，按应付额度50%至100%支付赔偿金；发生法律效力的文书公司不执行的，人民法院执行程序中可...(展开)

申请支付令是收回欠款的有效途径之一。根据我国民事诉讼法规定，债权人请求债务方给付金钱、有价证券，符合下列条件的，可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令：债权人与...(展开)

申请支付令是收回欠款的有效途径之一。根据我国民事诉讼法规定，债权人请求债务方给付金钱、有价证券，符合下列条件的，可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令：债权人与...(展开)

携带着您的身份证和欠条，向人民法院申请支付令，即督促程序，债务人收到法院支付令，十五日内拒绝偿还债务，您可以申请法院强制执行，支付令申请费是100元。申请支付令...(展开)

携带着您的身份证和欠条，向人民法院申请支付令，即督促程序，债务人收到法院支付令，十五日内拒绝偿还债务，您可以申请法院强制执行，支付令申请费是100元。申请支付令...(展开)

起诉对方清偿货款时，除了能追讨回货款外，还能要求支付逾期利息，那这种拖欠货款的利息怎么算呢?首先还是要看双方当事人有没有约定逾期支付货款的利息，有约定的按约定...(展开)

去法院请求支付令。根据我国《民事诉讼法》规定，债权人请求债务方给付金钱、有价证券，可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令：债权人与债务人没有其他债务纠纷；支付令...(展开)

去法院请求支付令。根据我国《民事诉讼法》规定，债权人请求债务方给付金钱、有价证券，可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令：债权人与债务人没有其他债务纠纷；支付令...(展开)

先协商，协商不成，去法院起诉或者向法院申请支付令，起诉的流程如下：1、写起诉书；2、携带证据和起诉书到法院立案并交诉讼费；3、法院审查确定受理后就会开庭审理；4...(展开)

在我们的生活当中，不管是出于情谊行为或者是交易行为，难免会出现借钱与还钱的问题。借了钱之后，如果能够准时还钱，那还是比较省心省力的一种情况，但是总有一些人借了钱...(展开)

在实践中，并不是每一个债务人都是诚信的、守法的。因此，在借款活动中，债权人难免会遇到需要自己去讨债的情况。那么，在法律上，债权人追讨债务有哪几种方式呢?而在这些...(展开)

追索劳动报酬不可以要求逾期付款的利息，但可以要求用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准，加付赔偿金。可以通过劳动监察责令限期支付工资，逾期不支付的...(展开)

用人单位拖欠工资不支付利息，但经劳动监察责令限期支付，逾期没有支付的，按应付额度50%至100%支付赔偿金；发生法律效力的文书公司不执行的，人民法院执行程序中可...(展开)