作为一名职业经理人，需要掌握的职业技巧有哪些呢？来看小编的详细介绍吧！　　从员工事务中解放自己　　你的时间和精力是你最宝贵的资源。着力于最重要的事情，开始对你...(展开)

现代人力资本理论将职业经理人与技术创新者共同称为人力资本，也就是说，职业经理人属于人力资本范畴。因此，唯有那些能够平衡长期和短期工作成效，且能够妥善拒绝老板不断...(展开)

最后老板的为人和行事风格往往决定了企业的风格，谨慎选对你的老板你的事业就选对了一半。了解企业的薪酬水平和福利待遇，收入高意味着高的风险和责任，也预示着短效性。了...(展开)

事实上，真正经得起反复推敲，经得起正反辩驳，经得起多方论证的计划非常的来之不易，势必是一个人多种能力的综合体现，譬如，专业知识能力，做财务计划的不懂财务，做营销...(展开)

职业经理人的十大修炼定义:一个出色的经理人:一定是感性与理性的统并统一于一个高标准上品格的力量——每个人成就都无法超越他的品格上限人脉的建立结交人的质量比数量更...(展开)

出处：经理人。这就是商业逻辑的底线：保持组织的创新与对消费者导向追求，是“与时俱进”的前提与持续发展的源泉，而抛弃权术思想，拥抱管理时代才能获得“否定之否定”式...(展开)

　并非每个经理都可以称得上职业经理人，也不是做得好、职务高、收入高就是职业经理人。成为经理人有两个条件，一是有职业自由，二是有“身价”。你要做到这些再自称职业经...(展开)

　80后管理者的能力其实越来越得到高层认可。如何在得到认可，得到机会后能够更好提升团队绩效。张顾严为各位提出以下四点建议。不妨看看。　　第一：自我认知。　　摆好...(展开)

　从中国企业进入市场化之后，职业经理人这一群体开始涌现。下面是小编为大家整理的职业经理人提高成功率的关键，欢迎参考~　　家族企业的发展，使得职业经理人的生存和工...(展开)

　从中国企业进入市场化之后，职业经理人这一群体开始涌现。不妨看看职业经理人提高成功率的两大关键。　　家族企业的发展，使得职业经理人的生存和工作状态成为一个热门话...(展开)

　1995年，美国哈佛大学心理学教授丹尼尔·戈尔曼提出了“情商”的概念，他甚至认为，在人的成功要素中，智力因素是重要的，但更为重要的是情感因素。“情商”大致可以...(展开)

　成为职业经理人，是个人价值的体现，也是个人价格的证明。管理大师德鲁克曾经说过：管理可以学习，但很难教导。做一个经理人，自我启发非常重要。管理没什么高大上，从理...(展开)

　一个优秀的职业经理人，在自身专业领域上一定要比公司想得早，走得快，危机感要格外的重，不然就极可能会被公司淘汰。下面是小编为大家带来的仓配职业经理人的工作方法，...(展开)

　讲话是一门学问，经理人必须时时在意地学习！下面是小编为大家详细介绍职业经理人该如何提高说话技巧，欢迎大家阅读！　　使用通俗简明的语言，不要故弄玄虚。　　职场中...(展开)

　经理人走出管理岗位之后，迫切的事就是提高管理能力，那么职业经理人有哪些必备的管理技能呢？来看小编的详细介绍吧！　　职业经理人现今受到许多的重视，但也有不少的误...(展开)

　职业经理的成长和进阶对于组织学习和成长是最为关键的一个环节，本文为大家整理分析了职业经理成长模型的十项修炼，欢迎阅读了解。　　1、规划职业理想。　　对于职业经...(展开)

大谈创新研发，却无相应的程序控制，实际上，他是习惯于个人表现。例如，Google公司允许工程师在20%的时间里从事自己喜欢的项目或技术工作，这一制度一经实施，就...(展开)

企业小，人均效率相对较高。史永翔 2004年3月20日 史永翔苏州市曼吉科管理咨询有限公司签约讲师，曼吉科中国民营企业发展研究中心荣誉主任，现任外商投资企业--...(展开)

　职业经理人跳槽在四轮低速电动车界早已不是什么新鲜话题，直到现在，这种现象在业内依旧非常普遍，那么背后的故事你了解多少，下面和小编一起来看看。　　职业经理人离职...(展开)

　职业经理人具备一定职业素质和职业能力，那么大家知道职业经理人是如何炼成的呢？下面一起来看看！　　第一，出色的执行力。　　职业经理人需要出色的执行力。可以说，一...(展开)

　职业经理人的修炼，不在于战胜别人，而在于修炼自己。那么职业经理人如何顺利落地呢？一起来看看吧！　　这是一个充满着各种问题的世界。忽视它或不忽视它，问题都在那儿...(展开)

　职业经理人在西方发达国家有一个相对统一的概念，但在中国，对职业经理人的定义还不统一，下面是小编整理的相关内容，欢迎阅读参考！　　岗位职责：　　1、规划推进集团...(展开)

　职业经理人到底是干嘛的？他们可能同时充当着家长和保姆，时不时还要扮演救火队长的角色，似乎公司中的各种事务都必须面面俱到。其实，一流的职业经理人其实只需着力于两...(展开)

　职业经理人，是指在一个所有权、法人财产权和经营权分离的企业中承担法人财产的保值增值责任，全面负责企业经营管理，对法人财产拥有绝对经营权和管理权的职业，由企业在...(展开)

　职业经理人如何才是工作到位？有7个原则。下面为经理人分享“工作到位”7原则，毕竟，工作到位才有AC测评机会。　　1、汇报工作说结果　　不要告诉老板工作过程多艰...(展开)