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在日常生活和工作中,我们需要用到通知的情形越来越多,通知具有使用范围的广泛性、文种使用的晓谕性和行文方向的不确定性等特点。那要怎么写好通知呢?以下是小编为大家收集的员工通知7篇,希望能够帮助到大家。

员工通知 篇1

XXX:

你于20xx年X月XX日至20xx年X月XX日未来上班,也未请假,公司视为旷工处理。限你于20xx年X月XX日前,主动与本公司联系,否则按公司相关制度处理,视为自动离职,一切后果自负。

特此通知

XXXXX部门

20xx年X月XX日

员工通知 篇2

致行政部:

兹有本部门员工XXX,岗位XXXX,职位XXXX,自20xx年X月XX日至20xx年X月XX日,未经申请,未获批准,未到岗上班,单方停止了在本部门继续工作。根据《员工手册》的相关规定,属自动离职。敬请办理后续相关事宜,谢谢!

部门总监(经理):XXX

日期:20xx年X月XX日

员工通知 篇3

全体员工

桃园镇定于20xx年7月10日—7月25日在全镇开展以“携手慈善、共建和谐”为主题的“慈善月”和认捐慈善专项基金活动。为了配合这次捐款活动,更好地推动我镇慈善事业的发展,希望大家能尽一份绵薄之力,主动奉献爱心,积极捐款。

一、捐款时间:20xx年7月22日—7月23日

二、捐款地点:请将捐款交到办公室,并做好登记

三、捐赠原则:坚持自愿,鼓励奉献,每人不少于**元

希望大家积极参与,奉献自己的`爱心。

办公室

20xx年*月*日

员工通知 篇4

xxx:

你于20xx年11月22日入职本公司,从20xx年7月1日至今,未经请假就离开至今未回岗,公司无法了解你目前的状态。

根据公司相关制度,你的行为已视同为旷工,旷工按自动离职处理,因此,视你自司解除劳动关系。

xxx

xxxx年xx月xx日

员工通知 篇5

时间计划:20xx年8月22日——23日(如遇恶劣天气时间顺延);

8月24日正常上班,但允许晚到一小时。

旅游景区:东海第一岛城——蓝色嵊泗渔家风情二日游

旅 行 社:常州光大旅行社 全程导游

交通工具:53座空调大巴 两辆

负责小组:徐 剑(组长1380xx),韩 栋(副组长、旗手1395xx),

陈 梦(报名工作),孟青青(食宿工作),张 花(缴费工作)。

细 则:

1、报名工作自本《通知》下发之日起开始,截止至8月16号17:30截止。

2、本次旅游活动为公司组织员工享受的福利计划之一,所有正式员工(入职满三个月)均需参加。入职不满三个月的需写申请,经部门经理批准后方可参加。(申请内容:×××保证在力马企业工作至少两年,若不满两年【被开除的`除外】,就在本人薪酬中扣除旅游的全部费用。)

报名由员工本人签字确认,不参加活动者不享受任何补贴。

3、关于员工家属:凡员工家属需参加本次活动的(每位员工限带1名家属),需自行负责入团费用,成人:700元/人,儿童:200元/人,其他费用由公司承担。 截止8月16日17:30以实际缴费确认为准。

4、大致行程《力马干燥旅游计划书》拟订中,后期公布:

第一天:指定时间公司集合,早餐后汽车上高速前往洋山港码头,凭船票乘坐快艇或班船前往嵊泗列岛(出发时间根据船票定)

上午游览【嵊泗蓝色海岸休闲旅游度假区】

午餐

下午游览[基湖沙滩]

安排晚餐。

篝火晚会

第二天:早7:00早餐

体验【渔家乐】海上活动

午餐

自由活动

适时返回常州

相互转告,报名从速。

行政部

员工通知 篇6

为体现公司的企业理念、丰富员工的业余文化生活,陶冶情操,缓解员工工作压力,让员工在工作之余享受大自然的怡人风光,给大家一个彻底放松的机会。我公司特在xx月6、7日举办员工旅游。

一、 旅游时间:xx月6日、7日。(共计两天)

二、 旅游地点:珠海

三、 旅游出发集合时间:xx月6日早上7:30

四、 旅游出发集合地点:公司一楼操场

五、 请相关部门做好外出旅游防火防盗的.防护工作。关好门窗,关闭不使用的用电设备。

七、 注意事项:成人携带身份证、小学生携带学生证,因要泡温泉,请自己带好游泳衣等用品,公司到达珠海二个小时左右,请大家做好晕车准备及带好防晒、防雨用品。

八、此次旅游只针对公司已转正的办公室职员。

九、 具体行程详见附件一。

特此通知

行政部

员工通知 篇7

各服务中心、分公司:

为了给员工创造更好的工作和生活环境,公司多次给各个项目的办公室和员工宿舍以及秩序维护员岗亭购置烤火炉、电风扇等用品。在日常管理工作中,各项目各方面总体情况良好,呈现出积极、健康、向上的氛围。但少数员工把自己领去的服装乱丢乱放的现象时有发生,近期发现少数员工在宿舍里抽烟且烟头乱丢,以及员工在办公桌上乱写乱画等等现象,这些行为不仅使公司财产遭受损失,也给员工的生活、工作带来安全隐患。

为了加强公司公共财产的管理,培养员工爱护公共财产的"良好品德,望各服务中心、分公司负责人进一步加强管理和教育:

1、加强员工爱护公共财产的教育,树立起主人翁意识,督促员工养成爱护公物的良好行为习惯。

2、各项目根据实际情况,制定本项目财产管理的具体制度或措施,并把具体措施落实到位,如:电风扇现在不用了就集中收藏起来。

3、各项目须定期组织召开专题会,做好办公室、岗亭、宿舍财产登记、检查工作,并及时掌握财产损坏情况,弄清赔偿责任人,并及时做好损坏公物赔偿工作。

4、各服务中心、分公司负责人应督促本项目的员工:自己领用的物品和工具由领用人妥善保管好,且合理利用废旧资源,并在本项目开展“收旧利废”活动。

E物业管理有限公司

20xx年**月**日

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