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在学习、工作生活中，我们都跟通知有着直接或间接的联系，上级机关对下级机关可以用通知，平行机关之间有时也可以用通知。那么问题来了，到底应如何写一份恰当的通知呢？以下是小编整理的中秋放假通知4篇，仅供参考，大家一起来看看吧。
根据国务院通知要求，20xx中秋放假时间为9月15日至17日放假调休，共3天。9月18日(星期日)上课。 其中9月15日当天为法定节假日。 20xx年9月18日(周日)照常上课。未休的1天休息日调整到国庆节假期。
为了让小朋友们能开心地享受假期，家长需要做如下配合：
1.减少聚会或到商场等人群拥挤的"公共场所活动。
2.注意幼儿的饮食卫生。
3.放假期间要合理安排好作息时间，早睡、早起，尽量保持幼儿的作息规律，以免孩子放假后回到园中出现不适的现象。
4.加强安全意识注意交通安全，注意家庭物品的合理放置，不让幼儿接触不安全物品及电源，谨防意外事故的发生。
5.天气变凉，家长要多注意幼儿，及时帮幼儿增减衣物。
6.自己的事情自己做，让小朋友自己吃饭，自己穿衣。
7.要远离不安全场所，不参加没有安全保障的活动。
XXX
20xx年X月X日
尊敬的合作伙伴和同事们：
您好!
喜迎中秋节，经公司研究决定，20xx年中秋节放假安排如下：
9月15日- 9月17日放假，共3天，9月18日(星期天)正常上班。
放假期间需各位同事安排好工作事情，特别通知。在放假期间如有业务、技术及其他相关业务的需求，请与我公司值班电话联系，在假期间如给您带来不便敬请谅解!
提前祝大家中秋节快乐!
值班电话
营销部：梁先生 130xxxxxx
xxxxx有限公司
行政部
年x月x日
全体员工：
经公司研究决定，中秋节放假及工作安排如下：
xx年中秋节是9月27日星期日，9月26日(周六)至27日(周日)放假调休，共2天。9月28日(星期一)上班。
2、各部门须关掉放假期间不使用的电器电源，务必做好放假前的安全自查工作。
3、各部门须在9月26日下午5:30以前将本部门值班人员名单及联系方式报送行行政人事。
温馨提示：
1)由于公司的`中秋节放假时间已经按照国家法定调休日安排，因此不允许员工提前休假或不能按时回公司上班。
2)在节日期间，推荐大家多参加有益的活动，注意劳逸结合，如离开工作地点，外出旅游、探亲访友等状况，请在旅途中注意财产和人身安全。
行政人事
xx年9月8日
集团各部门、各项目部：
值中秋节来临之际，根据国务院办公厅公布的《20xx年节假日安排的通知》的有关规定，结合我公司实际情况，经领导班子研究，现将20xx年中秋节放假事项通知如下：
一、中秋节放假时间为xx月xx日，共x天。
二、各部门接通知后，妥善安排好值班工作，并将各部门值班表于20xx年××月××日下午xx以前报公司办公室。
三、各部门要加强对值班人员的.管理，认真落实公司突发事件预案制度，切实做好公司防火、安全、保卫等工作，发现苗头要及时向公司办公室值班人员报告。
公司值班电话：xx
xxxx
年月日
