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【必备】培训通知集锦5篇

在发展不断提速的社会中,需要使用通知的情境愈发增多,通知是机关对内部单位或平行机构,所发出之洽办或告知事情的文书。你写通知时总是无从下笔?下面是小编为大家收集的培训通知6篇,欢迎阅读与收藏。

培训通知 篇1

四、注意事项

为了保证培训的顺利开展,请相关部门和企业把参加培训人员的名单于6月15日前报区市场监管局质量监管科。

报名时间:6月8日-6月15日

邮箱:

电话:

xx市场监督管理局

20xx年x月x日

培训通知 篇2

各位学员:

由于学校教学资源所限,为保证教学质量,我院决定自20xx年秋季开始,减少一年制服装设计女装方向本科课程班招生人数。同时,由于教学成本增加,对各班次学费进行调整,具体招生人数及收费标准如下:

一学年制服装设计(女装方向)本科课程班(限40人/班、限招2个班)

1、3月底前报名按原学费优惠金额:24800元

2、4月1日起学费调整为:31800元

3、5月底前报名优惠3000元

4、6月底前报名优惠20xx元

5、7月底前报名优惠1000元

半学年制成衣纸样与工艺本科课程班(限40人,仅招一个班)

1、3月底前报名按原学费优惠金额:12800元

2、4月1日起学费调整为:15800元

3、5月底前报名优惠1500元

4、6月底前报名优惠1000元

5、7月底前报名优惠500元

一学年制服装设计(商业设计师方向)本科课程班(限30人,仅招一个班)

1、3月底前报名按原学费优惠金额:24800元

2、4月1日起学费调整为:35800元

3、5月底前报名优惠3000元

4、6月底前报名优惠20xx元

5、7月底前报名优惠1000元

报名缴费

1、预报名截止时间:20xx年8月下旬

2、报名确认:以交纳注册费时间为依据,额满为止!

3、注册费缴纳方式:

(1)北京服装学院成教楼301办公室现场缴费

(2)微信转账:biftsce或18810291272

4、学费交纳方式:报到当日一次性交清,不接受分次付费,敬请谅解。

报名咨询

咨询及报名电话:xxx

咨询QQ:xxx

咨询微信:xx

E-mail: bxx

咨询及报名地点:北京服装学院 成教楼301室

联系人:xx

名额有限,早报多省,欢迎转发!

北xxx院继续教育学院

20xx年3月23日

培训通知 篇3

各县(区)软件正版化工作领导小组办公室、市直机关相关部门:

按照xxx省推进使用正版软件工作联席会议办公室《关于对政府机关软件正版化工作开展培训通知》文件要求,市推进使用正版软件工作领导小组办公室将于7月9日开始对软件正版化工作开展培训,现将有关事项通知如下:

一、培训时间:

x月x日下午2:00—4:30

二、培训地点:

xx市博物馆三楼报告厅

三、培训人员:

市直所列入政府采购的单位,每个单位具体负责资产管理工作的1人、负责信息化工作的1人参训。县、区财政部门负责采购工作的1人、负责资产管理工作的"1人参训,县、区政府部门负责信息化工作的1人、负责软件正版化工作的1人参训。

各单位和部门参加培训的人员,要在参训后,负责对本单位和部门相关人员进行培训

四、相关要求

1、各单位要高度重视,认真组织、保证要求人数参加培训

2、参加培训人员,自备笔、本,按时参会,保持会场秩序,遵守培训纪律。

联系人:

电话:

传真:

附件:参加培训的单位名单

xx市使用正版软件工作领导小组办公室

20xx年x月x日

培训通知 篇4

各部门:

为做好20xx年度培训工作,提升员工工作技能和培训满意度,实现公司发展战略,使培训工作真正体现员工所需,公司所需。人力行政部现面向公司全体员工开展20xx年度培训需求调查,通过沟通了解大家对公司培训工作的看法、实际需求、建议和期望。

调查结果将为制订公司20xx年度培训计划提供重要参考和依据,调查问卷也为各位员工表达自己的建设性意见提供了机会,并有助于实现自己的`培训需求,同时也会促进公司培训体系的改进与提高,更重要的是你的积极参与将有助于公司培训的顺利实施,为公司的发展奠定坚实的文化基础。请各位员工根据自身的情况,如实填写问卷调查表,具体安排如下:

一、时间安排及相关流程

1、开展培训需求调查时间:1月1日-1月5日

2、完成培训需求调查分析报告时间:1月5日-1月10日

3、调查流程:调查表发放—调查表回收—调查表统计与分析—完成调查分析报告,由人力行政不汇总所有表格数据,进行初步分析。

二、填报要求

1、请各部门认真组织本次调查活动,确保调查数据及内容的准确性。

2、需求调查中所用表格见附件一,附件二由部门负责人填写。

感谢大家的配合!

附件一:调查表(个人)

附件二:计划表

**人力行政部

20xx年**月**日

培训通知 篇5

各市劳动和社会保障局、财政局:

为进一步贯彻落实劳动和社会保障部《关于进一步推动再就业培训和创业培训工作的通知》(劳社部发[20xx]18号)文件精神,推进全省创业培训工作的开展,促进下岗失业人员尽快自谋职业和自主创业,经研究,决定在全省建立一批省级创业培训示范基地。现将有关事项通知如下:

一、主要任务

(一)建立集项目开发、专家咨询、创业培训、开业指导、小额贷款、政策扶助、跟踪服务为一体的工作服务模式,帮助扶持下岗失业人员成功创业,为全省创业培训和创业促进就业工作提供示范和样反。

(二)培养和建立创业培训师资队伍。在现有人员中培育创业培训专职师资,分期分批开展开展业务进修掌握基本的教学技术和方法,提高教师的相关创业知识和法规政策意识。通过教学实践交流、模拟演练、专业进修等形式,为周边地区培养专职创业培训师资骨干。

(三)组织专家志愿咨询团、邀请社会各方成功创业的个体工商户、私营企业主以及从事企业经营管理工作的人员参加,为创业者创业提供咨询、指导服务。

(四)探索和创新创业培训的模式、技术和方法。结合本地区市场的.实际情况,多渠道、多形式募集创业项目,开发项目资源库,实行创业项目的跟踪服务管理。开展教学研究,总结推广新经验、新方法和新技术,探索新形势下创业培训工作,完善创业培训体系,推动创业培训深入开展。

(五)加强与工商、税务、银行等部门的协调,明确职责和任务,在提供开业指导的同时,积极帮助符合条件的创业人员落实各项优惠政策,为下岗失业人员自谋职业和自主创业提供全方位服务,进一步提高培训后的创业成功率。

二、申报条件

申报建立江苏省创业示范基地的培训机构应同时具备以下条件:

(一)认真贯彻执行国家有关方针政策,坚持培训为就业服务的办学方向,针对下岗失业人员开展创业培训的各级就业训练中心、职业培训机构和各类教育实体。

(二)具备固定的培训教室、咨询指导场所和先进的教学设备,产权明晰,房屋、教学设备、设施未被挤占、挪用、平调。

(三)具有符合创业培训要求的师资力量和专家队伍。专职创业培训教师不少于5人。开展"创办你的企业"(以下简称SYB)培训的基地;SYB培训师不少于3人。建立一支由社会各方面专家(包括政府官员、教授学者、企业家、中介组织等)组成的相对稳定的创业咨询指导专家队伍,能对创业学员提供培训、咨询、指导"一站式"服务。

(四)具有明确的创业培训项目、创业培训课程和一定的创业培训规模。基地年参加创业培训的下岗失业人员省辖市不得少于1500人,县(市)不得少于1000人,培训合格率达90%以上;成功创业率达60%以上,平均每创办一个企业,开发就业岗位3个以上。

(五)能发挥培训基地在教学管理、培训方法、培训质量和培训创业成功率等方面的示范辐射作用,带动周边地区创业培训工作的开展。

(六)有稳定的经费来源。

三、申报要求

申请单位经省辖市劳动保障部门审核后,向省劳动就业管理中心提出书面申请,并提供下列材料:

(一)申请报告;

(二)申报省级创业培训基地的具体实施方案;

(三)当年的创业培训计划;

(四)近两年的培训工作情况和培训成果;

(五)机构管理人员及教师名册和教师任职资格证明。

(六)《江苏省创业培训基地申报审批表》(附后)。

在具备一定条件前提下,经实地考察评估,符合江苏省创业培训基地条件的,由省厅统一挂牌。

四、组织管理

(一)省厅负责省级创业培训基地的审批、政策指导和日常工作的督查,负责技术服务等方面的支持。

(二)对符合条件的省创业培训基地,由省财政给予一定的资金扶持。

(三)当地劳动保障部门负责组织实施,统筹安排创业培训基地日常教学管理工作。

(四)经认定的省创业培训基地每年1月10日前,向省劳动保障厅提交本年度创业培训计划及具体实施方案,12月31日前报送工作总结,同时抄报市级劳动保障主管部门。

(五)省劳动保障厅每年进行目标考核,并将考核情况及当年培训业绩通报全省和所在地政府。省创业培训基地每两年复查评估一次,对复查认定不符合条件的,取消省挂牌资格。

二〇xx年十二月十三日

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