3月28日消息，小米集团今日在港交所公告，董事会于2023年3月27日根据股份奖励计划奖励合共1.9亿股奖励股份予4110名选定参与者，奖励股份于授出日之收市价为每股12港元。按奖励日收市价每股12港元计算，股份总值22.77亿港元。
小米集团表示，选定参与者包括雇员参与者及于日常及一般业务过程中按持续或经常基準为集团提供有利于集团长期增长的若干咨询服务的服务供应商参与者。向选定参与者（包括服务供应商参与者）授出奖励乃为通过持有股份、股息及其他股份分派及/或股份增值使该等承授人的利益与集团的利益保持一致，以及表彰承授人所做的贡献，并为集团的持续运营和发展吸引及留住人才。
3月24日，小米发布截至2022年12月31日止年度经审核综合业绩。数据显示，2022年小米集团总收入达到人民币2800亿元，而2021年收入为3283亿元。2022年第四季度，小米集团总收入达到人民币660亿元，经调整净利润为人民币15亿元。
2022年，小米的研发支出达到人民币160亿元，同比增加21.7%（主要是由于智能电动汽车等创新业务费用增加），2017年至2022年复合增长率达到38.4%；预计五年（2022年至2026年）总研发投入将超过人民币1,000亿元。截至2022年12月31日，研发人员在员工总数中占比约50%。
在这份财报中，小米披露了有关公司策略更新的内容。据介绍，小米集团将“规模与利润并重”定为集团2023年的经营策略。自小米集团成立以来，小米一直以规模为先，致力于将极具竞争力的智能产品带给世界各地的消费者。集团已进入到下一个经营周期，小米会将利润提升至和规模同等重要的位置，优化内部管理结构、提高运营效率、优化资源分配，为深入尖端技术研发和发展创新业务蓄力。
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