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自己的工作能力分为 怎么可以提高工作能力的特征

        

对自己的目标做规划

你看上去很忙,忙得似乎没有时间停下来思考,但没有规划的忙碌并不会让你得到较大的提升,俗话说:“磨刀不误砍柴工”。首先你需要给自己明确目标,不仅是工作上的目标,也包括生活上的目标。 随后给这些目标排列优先级,如果自己想做的事太多,就要学会做减法。我们不可能做完所有的事情,想要高质量地完成重要目标,只能有所取舍。

原腾讯副总裁吴军在接受新京报的采访时曾说,他时常给员工灌输的一个观点是“一定要抓西瓜,不要抓芝麻”,不要贪做的事多,把一件事做好。比如写书,你花两年写这个书,可能花两个星期去卖;你花两个星期写的书你要花两年去卖。 等确定哪些目标或任务是紧急或重要的时候,接下来就要细化,把原本笼统的目标细化成具体的任务。比如:要经过哪些步骤?什么时候截止?有什么要注意的?如果把目标分解得越细致,越能准确地预测到所需时间。 此外,注意在规划时减少碎片化的时间,尽量保留大段的工作时间,避免任务切换导致不必要的浪费。

工作后的学习,是持续永久的。碎片时间可以用来做积累,不限时间地点,对于能够为自己带来帮助的、值得参考的信息保持足够敏感。 善于围绕方向和目标做选择和判断,做什么,不做什么,接受什么,拒绝什么,都有自己的深思熟虑的考量,所以说工作能力强的人一定也战略意识强的人。

        

 复盘工作,漫谈感受

如果您足够优秀,做出了让人惊艳的业绩,也许有机会在大会上或领导面前复盘工作,这个时候您讲话的重点,就要放在务虚的工作感受上了。

        

大家要想在工作中提升自己的硬实力,不仅要避免偷懒,还要积极养成动手的习惯;大家在职场中打拼,不能将自己的想法停留在过去,一旦自己不养成动手的习惯,在遇到好的工作机遇时,往往也会错过,甚至还会输在理论上;所以说,大家在工作中养成动手的习惯,可以更好的提升能力。

 要养成总结工作的习惯,可以提升自己的工作能力。 职场中,人人都想学 每个人在工作中都会遇到困难,也都会有一个解决问题的过程,在这个过程中自己可以积累很多的经验,只有每次及时的总结积累到的经验,后面的工作不仅能高效的执行,还能有条理的执行下去;所以说,大家在工作中养成总结的习惯,可以提升自己的工作能力。

        

断点记录法

 要警惕「多任务工作」。因为多任务会积累大量切换成本,占据隐性认知资源,降低效率。 但像我这么懒的人,不喜欢老是做同一件事情,因为很容易就分心,失去新鲜感,怎么办呢? 我自己常用的方法,是做工作的「断点记录」。 什么是断点?顾名思义,它就是工作的切换和接驳点,可以帮你再切换回来的时候,快速恢复原本的状态。

具体做法非常简单,牢记这三步就行:

1)开始工作时,同步打开一页新的笔记。

2)工作过程中,有任何想法、问题、进展,随时打开笔记,用关键词记下来。

3)当你做完别的事情,切换回来后,通过这些记下来的「断点」,快速恢复之前的工作状态。 详细讲讲第二步。在什么情况下,需要把念头记录下来,使其成为「断点」呢? 以构思这篇文章为例: 最开始的时候,我可能会思考「要写什么选题」。那么,我回顾了之前的推送,发现很久没写工作能力了,暂定以工作能力为主题。这时,就可以记下「工作能力」。

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