根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同必须具备以下几方面的条款：(一)劳动合同期限。劳动合同期限是指所签订的劳动合同是有固定期限、无固定期限和以完成一定...(展开)

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一、被迫解除劳动合同不成立怎么办?被迫解除劳动合同不成立可以通过投诉，举报以及仲裁和诉讼的方式要求继续履行合同。忽视劳动合同期满终止的例外情形在劳动合同所规定的...(展开)

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一、解除与终止劳动合同的区别是什么1、劳动合同解除与终止是否由当事人作出意思表示不同。劳动合同终止则是指劳动合同订立后，因出现某种法定的事实，导致用人单位与劳动...(展开)

一、工伤十级合同到期了单位不续签要赔偿吗?工伤十级合同到期了单位不续签要赔偿，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 【经济补偿】有下列情形之一的，用人单位...(展开)

一、公司合同到期员工不续签有赔偿吗?公司合同到期员工不续签的赔偿要根据实际而定，用人单位不续签劳动合同的劳动者可以获得经济补偿，根据《中华人民共和国劳动合同法》...(展开)

一、合同到期不续签怎么赔偿金?合同到期不续签的赔偿要根据实际而定，用人单位不续签劳动合同的劳动者可以获得经济补偿，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 【...(展开)

一、第二次劳动固定合同到期不续签要赔偿吗?第二次劳动固定合同到期不续签是否要赔偿要根据实际而定，用人单位不续签劳动合同的劳动者可以获得经济补偿，根据《中华人民共...(展开)

一、合同到期后不续签辞职是否合法?合同到期后不续签辞职是合法的，合同到期公司不续签可以和用人单位来进行协商，或者要求赔偿。当续签劳动合同是指合同期满后企业与员工...(展开)

一、合同到期公司不续签怎么办?合同到期公司不续签可以和用人单位来进行协商，或者要求赔偿。当续签劳动合同是指合同期满后企业与员工不终止劳动关系，在双方完全同意的情...(展开)

一、租房合同到期没续签合同可以吗可以的。若租房合同到期后，双方没续签的，那么，承租人和出租人之间的租赁关系终止。但是如果承租人继续使用租赁物，出租人没有提出异议...(展开)

一、劳动者的维保合同到期续签函怎么写?单位与于____年____月____日签订的《劳动合同》的期限将于____年____月____日届满，单位决定继续与续订劳...(展开)

一、合同到期续签延迟违法吗用人单位与劳动者的劳动合同到期后，应该在1个月内续签新的劳动合同，否则超过1个月后，劳动者有权要求用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资...(展开)