劳务派遣（分页） 总计(580)篇    

一、临时工工资支付申请报告的内容有什么临时工工资申请报告县清理和规范临时用工工作领导小组:根据县委编办核定，本镇行政编制31人，事业编制22人，现有行政人员25...(展开)

劳务派遣没签合同一告一个准吗?没签合同是一告一个准。公司与员工应当自用工之日起一个月内订立书面的劳动合同，如果自用工之日起超过一个月不满一年未订立合同的，员工可...(展开)

一、没签合同的劳务纠纷怎么解决1、解决没签合同的劳务纠纷方法如下(1)劳动者和用人单位发生争议后，双方可以协商解决，自行处理。(2)劳动者也可以向本单位劳动争议...(展开)

一、劳务合同纠纷答辩状格式范文怎么写？提供范文如下：答辩人：xxx住所：xxx法定代表人：xxx被答辩人：xxx住所：xxx答辩人因被答辩人xxx劳动争议纠纷一...(展开)

一、上海女职工退休年龄是几岁上海市女性的退休年龄为：女干部为55周岁，女工人为50周岁。特殊行业职工按国家批准的行业规定执行。法定退休年龄，是指国家相关法律规定...(展开)

一、上海临时工工资日结吗?1、上海临时工工资不一定是日结，如果在用工关系建立之前，就已经约定了日结，那么单位就需要在当天结束之后向劳动者支付工资。2、日结工当天...(展开)

一、劳动法关于试用期有变化吗？《劳动法》中的试用期到现在是没有变化的；《劳动合同法》规定对试用期有下列规定：(1)劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超...(展开)

一、申请职工工伤劳动能力鉴定有期限吗?申请职工工伤劳动能力鉴定原则上是没有期限的。《工伤保险条例》第二十一条 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳...(展开)

一、根据规定多大年龄不是童工?满16周岁不算童工。《禁止使用童工规定》第三条 不满16周岁的未成年人的父母或者其他监护人应当保护其身心健康，保障其接受义务教育的...(展开)

一、劳动关系证明怎么写才会有效?劳动关系证明兹证明_____，男，现年_____岁，汉族，身份证号_____，户籍地_____，于XX年_____月_____日...(展开)

一、企业女员工退休年龄是多大?企业女员工退休年龄是五十周岁。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符...(展开)

一、在杭州试用期如何算工资?杭州试用期内工资的计算是公司规定的，但劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十。《中华人...(展开)

一、试用期相关法律规定是怎样的?《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 【试用期】劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满...(展开)

一、违反幼儿园临时工管理制度是否可以辞退?违反幼儿园临时工管理制度的，幼儿园可以辞退。《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条 【用人单位单方解除劳动合同(过失性...(展开)

一、根据规定特殊工种证有哪些?特殊工种证有电工证，锅炉证，爆破证等，特殊工种的具体名录：1、电工作业。含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修(维...(展开)

一、企业女职工退休年龄规定是怎样的?企业女职工退休年龄是50周岁。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工...(展开)

一、劳务派遣公司法律风险有哪些?1、不规范解除合同导致的法律风险用工单位往往会把原有员工与派遣员工区别对待，特别是在国有企业这种现象更为突出。原有员工往往延续“...(展开)

一、女职工退休年龄是怎么规定的?女职工退休年龄是五十周岁。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合...(展开)

一、用人单位与劳动者间的劳务派遣如何进行?劳务派遣手续简便，用人单位与劳务派遣机构签订《劳务派遣合同》，提出派遣人员的需求(人员可以由用人单位自行招聘，也可通过...(展开)

一、北京临时工被拖欠工资应如何维权?在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：(1)向当地劳动保障监...(展开)

一、特殊工种上哪里去备案?特殊工种的备案必须到社会保障部门安全员处备案。特殊工种指的是从事井下、高空、高温、特重体力劳动和有毒有害的工种。特殊工种办理条件：全民...(展开)

一、用工单位辞退劳务派遣员工有法律依据吗?用工单位无权辞退劳动者，只有用人单位即派遣公司可以与劳动者解除劳动合同。若用工单位想解除合同，应将劳动者退回派遣公司、...(展开)

一、如果在实习期驾照扣分有什么影响实习期驾照扣分的影响是根据驾照级别来看的，如果是大型车驾照，记6分以上但未达到12分的，实习期限延长一年;而小型车驾照如果在实...(展开)

一、临时工结算单有误怎么办可以首先与公司进行协商，协商不成的话可以找证据，然后可以保留好证据起诉对方，要求履行支付义务。当发现工资发错了，第一反应就应给财务部打...(展开)

一、招聘临时工需要交保险吗我国法律中没有临时工的概念，只要用人单位聘用了劳动者，就应当为劳动者购买社保。《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之...(展开)